【銀座社労士の業務日報&学習記録⇒日本橋へ!】 -107ページ目

初体験

9月25日(火)雨のち曇り

昼に弁護士のH先生が来所。

若く優秀な先生で、わざわざご足労いただき恐縮。

先生の事業構想や熱き思いをお伺いした。

夕方、パーティ出席のため移動。

NAVI TIMEで調べると、東武スカイツリーラインとのこと。

新線?初体験? 楽しみにして乗ってみると、

単に東武伊勢崎線の名前が変わっただけだった。

でも、東武伊勢崎線自体が初体験である。

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お気に入りの場所

9月24日(月)晴れ

最近のプー子のお気に入りの場所は

スピーカ台の上、テレビ右下の部分。

テレビを見始めるとかならずここに来る。


でも、そこ、リモコンの赤外線の受信口なんですケド。。。


おかげで、50cmの至近距離に近づき、

上方やや斜めから2~3回スイッチを押さないと

チャンネルが変えられない。

もはやリモコンの意味がない。。。

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引き継ぎ

9月22日(土)くもり

新しく契約した関与先様から呼ばれ、

土曜日ではあったが午後から訪問。

前任社労士K先生との引き継ぎとのこと。

K先生は60歳台半ばのリタイアメント組。

経営者とは前職からの長い付き合いだが、

会社の事情で、急遽若手の小職へ変更。

長い付き合いであればあるほど、

急な解約に対する恨みつらみが出てくるはず。

ましてや比較的高額な顧問料の案件。

決して心中穏やかでないはず。


しかしながら・・・。

K先生からグチめいた言葉は一切出ず。

むしろ、今までの契約に対する感謝のみ。

小職が逆の立場になった時、

あのように振る舞える自信はない。


社労士会の指導内容に

顧客の奪い合いは止めよう、とあるが

そんなのは既に既得権を持った

守旧派(status quo)のたわごと。

資本主義である以上、顧客の奪い合いは当然。

獲った獲られた、食うか食われるかの世界。

若手への代替で獲った今日の仕事は、

20年後に若手に獲られる仕事となる。


万一獲られた場合でも、K先生のように振る舞いたい。

決して顧客や仕事にしがみつくのは止めよう。

ポンコツとはいえ、士(サムライ)の端くれだから。

新橋ぐるめ亭

9月21日(金)晴れ

終日、事務処理。

士業交流会の会議録、関与先様への提案書

などを作成した。

夜、“新橋“ぐるめ亭”で経営者との飲み会。

力のある経営者ばかり15人が集まった。

二次会は男5人で赤坂へ。

T社長はミスチルのデュエットでご満悦だった。

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士業交流会A-Linkage Tokyo

9月20日(木)晴れ

午前中、士業交流会A-Linkage Tokyoの打ち合わせ。

事務局メンバーの皆さんに集まっていただいた。

10月定例会の目玉はウィルフォワード社社長、

成瀬さんによるFacebookの活用セミナー。

とにかく、Facebookの活用に関する知識が深い。

その一端を披露していただくこととなった。楽しみ。。。

夕方、大手食品会社のA部長、某銀行のT部長と会食。

1件目は人形町の“江戸路”

親子丼の玉ひでが経営する居酒屋。

価格、内容、雰囲気とも接待需要に打ってつけ。

2件目はすぐ近くの“Basement Bar”へ。

自家製のモヒートをソーダ割りでいただいた。

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