新卒の皆さんに
意識して見て欲しいのは
数年上の先輩の姿じゃない。。。
その年齢層の先輩方は
まだまだ「若さ」が武器になる。
参考にはなれど…
自分の将来を想像するには
近過ぎる。
見るべきは
第一線で働くべき人達の表情。
蓄えてきた知識やスキル
経験値を求められる層の人たちが
輝いている会社か
、、、どうかだ。
今、「ミドル層の実力」が
もの凄く問われているんだ！
簡単に言えば…
「今を動かせる人財」は欲しくても
「作業をこなす人手」は要らない
…ってのが
今から近未来の姿だから。
でも…10年以上かけて
築いたはすのものが
ガランガランと崩れ落ちるのは
何故だろう…！？
厳しく言えば…
3年、5年、10年先を意識して
自分を変えて行かなかったから、、
それを意識しないでも
働いていける職場だった
、、、からだよな Waoッ
「イイ会社」選びがしたいなら
将来を見据えて、変化を続ける
輝くミドル社員を見つけよう！
輝く大人がいない会社なら
抱えている課題は
…大きいよ、きっと。
■本日の授業終了！Thank You■
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