昨日に続いて
「ポジショニング」＝立ち位置
今日はプレーヤー編です。
あなたは
社内やコミュニティの中で
「〇〇といえば～さん」
と呼ばれていますか？
〇〇に詳しい
〇〇が得意
を周りに認めてもらっている人は
それだけで
小さな/とても大きな
幸せを感じられているでしょう。
注意：
自分で気づいていないだけの人もいます。
よ～く思い出してみましょう♪
一方で
「これといったものがありません」
「何でも押し付けられています」
と感じている人は？
組織の中で
しなやかに 細やかに
かつ柔軟に立ち回ることができる
企業にとっては
「使い勝手がいい」 ひと
日本人に多い このタイプ。
ジェネラリスト
(ビジネスにおける広範囲の知識や技術
経験を有する人)
と 誇りをもって言いましょうよ。
あなたの存在価値はとても大きいです。
優秀なプレーヤーです。
少なくとも
アピール力に長けているものの
実績がしょんぼりしょぼい外国人と
ほぼ外国人の
数倍は貢献してますから。
(おっと ウチの話にそれてしまいましたｗ)
あなたの強みと
あなたしか持っていない能力
よーーーく
探してください。
眼鏡が頭の上に乗っかってるのに
「眼鏡 めがね・・・」
と探してるヒトみたいに
カウンセリングをしていると
こちらには見えています。
「ほら あるじゃん♪」って
あなたのポジションに
誇りを持ってください！
いなくなったとたんに
歯車がガタガタっと崩れるのは
言うまでもないのですから。
部下をお持ちの方々は
「惜しい人をなくしました…」
と ならないように
深－－－く観察して
正しく能力を把握しましょう。
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