こんばんは～
相変わらずうちの会社、金曜日は休業日でお休みです。
まだまだ寒い日が続いてますが、来週は少し暖かくなるのかな？
そんな中、監視されながらも出勤しています。
金曜日も休みだから、なんとかへろへろになりながらでも、続くのかも？
うちの会社、就業規則がない（あるかもしれないけど、社員にわかるよう提示しているわけでもないので、誰も知らない）から休職期間やら定年やらさっぱりわからない。
そういえば、10年くらい前に60歳の誕生月に退職した人。
本人は定年退職したつもりで、ハローワークに行ったら、自己都合になってますと言われ、びっくりして教えてくれたので、常務（総務、経理など担当者）に定年は何歳かと聞いたら、55歳だけど、いつまでいてくれてもいいよ。という答えだった。
今は60歳が定年らしいが、定かではない。
10年前はいつまでいてくれてもいいと言っていたが、今は違うっぽい。
常務に言ったところでどうせ「あのときとは状況が変わった」と言われるだけだろう。
復職したいと言ったときも、僕、仕事のことはわからないので、工場長に相談してと言われた。
常務は社長の長男。
工場長は社長の次男。
社長は去年の11月に亡くなりました。
リーマンショックに震災が続き、仕事が減ったときに朝のミーティングで、いけしゃーしゃーと、給料の足りない人はバイトしてもらって結構です。と言った常務。
その頃から、副業認めてたなんて、なんと進んだ会社でしょう
そんなこんなで、常務は知らんぷり、工場長は部下に命じて、私を監視。
負けるもんか！
こっちにも生活がある。
こんな会社に勤めて17年8ヶ月。
長いこと同じ会社にいること以外の信用はないので、私名義で賃貸契約できる家に引っ越すまでは今の会社で頑張ろう。
いずれは引っ越さなければならないしね。
今の会社で様子を見ながら頑張るけど、せっかく、生還した私。
二度目の人生みたいなものだし、できることではなく、好きなことして生きたいね。
さてハラスメントが負けるか、私のメンタルが負けるか、どっちかな〜？😅