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アサーション・・・！？
今、サムライパイロットの間で話題
になっている事案です。
・ユナイテッドの新人FOが出勤のため
サウスウエストのジャンプシートに
搭乗した。
・飛行中、サウスウエストのFOが
フラップを展開せずにSブレーキを
操作した。
・新人FOが、機長にフラップを展開
したほうがいいのでは？と
アサーションした。
・機長は同意し、操作すると共に
この新人FOに謝辞の言葉を述べた。
本来は、ここで終わるはずだったが
後日、新人FOはFAAにこの事実を
報告した。
結果として、2社間におおきな溝が
できる事となり、またこの新人FOは
名前や顔写真が業界内で知れ渡って
しまった。
半日あれば、地球の裏側にまで広まる
業界です。
今後、この新人FOは普通の社会人と
して乗務し続ける事は難しいのでは？
というものです。
そういえば、ある航空会社が中途採用
予定のFOにこのような質問をしたそう
です。
ショウアップする為に、ステイ先のホテル
のロビーに集合したところ
機長が酒臭い事に気付いた。
貴方なら、どのような対応をするか？
1）即時に会社に報告する
2）まづ、機長だけに対して酒臭い旨
進言する。ショウアップ前だから
この時点で、体調不良を理由にショウアップ
をキャンセルすれば、それでよし。
もし、このアサーションを無視して乗務
しようとすれば、会社に報告する。
さて、正解は1）なのか 2）なのか
判断は分れるでしょうね。
本文と写真は無関係
