今日から７月ですね〜
新しい会計年度が始まりました。
５月〜６月にかけて歯科手術とか障害年金申し込みとかNDISレビューの準備とかありましたが、やっと一息。
ビクトリアでは、先週末からスクールホリデーに入ってます。冬休み！
いつも行ってたホリデープログラム、今回は連絡なかったので開催しなかったみたいです。
次回はあるのかな〜
ということで、毎日サポートワーカーさんが平日に来てカイを外に連れ出してくれたりしてます。
ほんの数時間ですが、ありがたや〜
この前は、車のディスプレイに何やら警告ランプが突然出てきて！！
げ〜っ、衝突事故の後直してもらってたはずなのに、また出てきた。やっぱりどこかおかしいのかな？
車のことはチンプンカンプンなのですが、マニュアルを見ると、「大したことない場合もあるし、重要な故障を知らせるサインの時もある」ということしか分からず。
この状態で正規の修理工場持って行ったら、多分そこまで大事じゃなくても部品交換とか言われるんだろうなぁ・・・
と思い、メカニックで今は本業はお休み中の知り合いにチェックだけしてもらいました。
そうしたら、これは大したことはなく、センサーが誤作動というか過剰に反応して警告ランプがついちゃってる状態ということでした。
は〜よかった。
歯科手術の後に車の部品交換でまた高額出費とかなったらいやですよね。。。😅助かった〜
）
と自分からいうので待ってたら、何週間か経っても連絡なく。
メールで、「どうなりました？学校訪問の予定は担任と確認しましたか？」と聞いたら
「ごめんなさい、忙しくってまだやってなかったわ」
そして、またしばらく音沙汰なくなる・・・・
そんなこんなが続き、必要なレポートももらえてないし、学校訪問も一向に行ってくれないし、で。
サポートコーディネーターさんに相談しました。
そうしたら、コーディネーターさんの方から何か言ってくれたみたいで・・・・
数日後、カイを迎えに行ったら、担任の先生が出てきて
「今日J（ビヘイビアセラピストの名前）が来たわよ〜」と教えてくれて、びっくり。
え？今日くるなんて私聞いてない・・・
そして、担任の先生もちょっと言いにくそうに・・・
「あの、Jってどう思う？大丈夫なの、あの人？」
担任の先生の目にもなんか「？？？」という感じだったようです。
１回目の学校訪問の時は何も言ってなかったけど、２回目は明らかに何か違ったのか💦
そこから、Jに「学校訪問のレポートを前回と今回のを合わせて書いてくださいね」とお願いしたのですが、「わかってるわ〜」と言うばかりで全然提出してこない。
そのうち、カイのNDISレビューの時期が近づいてきたので、プログレスレポートも必要じゃないですか。
ここまできたら、私から言うよりサポートコーディネーターさんに言ってもらった方が効果的だろうと思い、あとは丸投げでお願いしました。
私はノータッチ✋🏻
サポートコーディネーターさんは、６月17日までという期限を設けて全部レポート提出するようにとJに連絡してたらしいですが・・・・
またメールも返事がなく、電話も出ない・・・・
しばらく経って、やっと連絡が取れたようですが、そのメールにも「ごめんなさい、息子と順番に体調を崩していました」
去年からずっと体調を崩しているか病院にいるか、と言う理由ばっかりなので、逆に「そんなに体調が悪いなら仕事してる場合じゃないんでは
」とか思ってました。
そして、６月になってさすがにやばいと思ったのか、コーディネーターの再度のリマインダー後にまずはBSPを最新のに更新しようとしたようなのですが、、、
またもや内容が基準が満たせてなかったようでレスパイトハウスのマネジャーに激しいツッコミをメールで入れられていて・・・
なんか逆ギレをしてメール上で再びバトってるし・・・（私はCCされている）
一体なんなんだよぉ〜〜〜
ただ、普通にレポートとBSPが欲しいだけなんだよぉ〜〜〜
ちゃんと仕事してくれヨォ〜〜〜〜
この時点で、もうこのJは契約解除しようとサポートコーディネーターさんと相談し、すでに次の人は決まっていたのでした。
ただ、Jからの引き継ぎの資料がないと・・・・
そしてサポートコーディネーターさんが提示してた６月17日の期限を過ぎても、プログレスレポートと学校訪問レポートは提出されませんでした。
と言うことで、サポートコーディネーターさんは、
「締め切り過ぎました。もし27日までに出さない場合は、次のアクションを取らせてもらいます」なんてメールをJに出していました。
それに対しては、すごい早さで返信がきた！！
「アクションてどういう意味？あなた私を脅迫してるの？私は足首を骨折して病院にいるのよ！」
今度は足首を骨折しているようで、また病院・・・・らしい・・・
それが本当なら、そんなにしょっちゅう病院に入院しないといけない状態で仕事できないなら、最初にその旨伝えてください・・・。
てか、あれだけ言っててもまだレポートはメモ書きの状態から進んでいないんかい・・・。
なんかよくわからないけど、ビヘイビアセラピストJは、去年から全くレポートを出してくれないまま、常に病気か怪我をしてるという理由で全く仕事をしてくれなくなりました。
何が起きたんでしょうね・・・プライベートで何かあったんだろうとは思いますが、よくわかりません
とりあえず引き継ぎも諦めて、新しいビヘイビアセラピストさんとのセッションを開始することになりました。
新しいFさんはズームで話した感じだと、すっごく感じがよくて経験も豊富そう。
これで、やっと学校の先生とかとも協力してまともなビヘイビアプランが作れそうです
Jには本当に振り回された・・・・この数ヶ月間を返して（笑）
そして、カイにビヘイビア改善の観点から、エクササイズ・フィジオ（Exercise Physiology）というのを始めるということになり・・・
サポートコーディネーターさんが、新しいビヘイビアセラピストさんと同じプロバイダー内のフィジオを紹介してくれました。
昨日、早速そのエクササイズフィジオの初セッションに行ってきましたよ。
担当してくれるKさんが、なんかギリシャ彫刻みたいな正統派のイケメンでびっくりしましたがな。
カイの場合は、運動することで
感情制御（Emotional regulation)
身体的な運動を習慣づける
社会性やコミュニケーションを伸ばす（交代でボールを投げたりの動きで）
この辺りを目標にやっていきます。
とりあえず、３ヶ月のプログラムで再来週から毎週通うことになりました。
学校始まったら、早速新しいビヘイビアセラピストさんには自宅と学校訪問してもらって・・・・
OT、ST、ビヘイビアセラピストとサポートコーディネーターと私でチームミーテイングもすることになりました。
今もう一人新しいサポートワーカーさんも来てもらう予定になってるので、これもミーティング・・・
サポートが増えるのはありがたいけど、その分親も忙しくなりますよね💦
NDISやってると、本当にスモールビジネス運営してるんかってな位、書類もミーティングも結構なボリューム。
世の中の障がい児育児してる皆さんも、いつもお疲れさまです🙏🏻
◆Jは一体何があったんだ・・・コロナ禍の半年ほど前にセラピースタートした時は、普通にいい感じだったのに？
◆障がい児育児してると、事務作業量ハンパないですよね、という話・・・・
