グランディメモリー社長 木野島ブログ -306ページ目

霊柩車の組合

こんにちわ🍀

日本冠婚葬祭司会・アテンダント検定協会、

グランディメモリーの木野島光美(テルミ)です。



全国には霊柩車組合‥‥という団体があり



組合には葬儀社さんが加盟し、定期的に研修会

が開かれていますピンク薔薇



研修会には葬儀に従事されるスタッフさんが参

加。

グリーフケアやコミュニケーションのスキルを

磨きます。



講師として私は10年近く お世話になっており

年に一度、この季節がくるのをいつも楽しみに

していますおねがい



今年のテーマは



【高齢のお客様にやさしいサービス】



研修スタイルは 対面型とオンライン受講併用

のハイブリッド研修です。



ご高齢の喪主様が ご体調を悪くされた際のサ

ポートなど、私たちにできることを皆さんと

共有しましたキラキラ



ネット環境に強いスタッフさんのおかげで今年

も無事終了。



ちょっと早いですが会締めくくりのご挨拶は

「良いお年をお迎えくださいませ照れ









埼玉研修

こんにちわ🍀

日本冠婚葬祭司会・アテンダント検定協会、

グランディメモリーの木野島光美(テルミ)です。



埼玉へ。



埼玉といえば「翔んで埼玉 2」見ないと‥です。


今作品は埼玉🆚関西。

関西出身だけに内容が気になるところですニコニコ


https://www.tondesaitama.com/ 


さて、埼玉では新人スタッフさんをメインにし

た基本研修会が開かれました。



うかがった葬儀社さんでは 定期的に研修会を

企画され、



集合研修のほかにオンラインのブラッシュアッ

プ研修を組み入れ 常にレベルの統一化を目指

されています流れ星



新人さんたちの成長はグランディメモリーでも同様、
会社の大きな原動力になっています照れ










新たな制度で四苦八苦

こんにちわ🍀

日本冠婚葬祭司会・アテンダント検定協会、

グランディメモリーの木野島光美(テルミ)です。



10月からスタートしたインボイス制度。



先月末から今月頭にかけて請求書を作成した

管理業務スタッフは顧問税理士さんにアドバイ

スをもらいつつ対応に追われました。



たいへんお疲れ様でした拍手



皆さんの会社でも経理ご担当は 新たな制度に

ご苦労様されたと思います。



個人事業主の方々も同様。

国が迷走する中で始まった制度は当面 混乱が
続きそうです凝視


グランディメモリーでも作業効率を模索中。