人が来ない…
「募集しても人がこない…」
研修先の幹部の皆さんから耳にする言葉。
人口がますます集中する東京でも実情は同じ(!)
そんな中、グランディメモリーでは来月から求人スタート
求人の際には広告代理店のご担当からアドバイスを頂いていますが、余談としてこんなお話をお聞きしました。

店舗が急増するコンビニについて。
外国人を雇用しても、それでも都内では人材が足りない状況。
その対処として、無人化コンビニの本格的な実験段階だそうです。
お店に入る際には、おサイフケータイを入り口でかざし、お買い物中は監視カメラのもとバーコード表示で精算…という流れだそう。
そういえば、タクシー・ドライバーの無人化も数年先には現実になるのだとか。
人材不足と無人化。
とはいえ、私たちの業界だけは「心の交流ありき」で「無人化」は絶対ムリ!
研修先の幹部の皆さんから耳にする言葉。
人口がますます集中する東京でも実情は同じ(!)
そんな中、グランディメモリーでは来月から求人スタート

求人の際には広告代理店のご担当からアドバイスを頂いていますが、余談としてこんなお話をお聞きしました。

店舗が急増するコンビニについて。
外国人を雇用しても、それでも都内では人材が足りない状況。
その対処として、無人化コンビニの本格的な実験段階だそうです。
お店に入る際には、おサイフケータイを入り口でかざし、お買い物中は監視カメラのもとバーコード表示で精算…という流れだそう。
そういえば、タクシー・ドライバーの無人化も数年先には現実になるのだとか。
人材不足と無人化。
とはいえ、私たちの業界だけは「心の交流ありき」で「無人化」は絶対ムリ!