5年以内に大きな変化 | グランディメモリー社長 木野島ブログ

5年以内に大きな変化

【人材】から【人財】作りへ。


本日は部門リーダーの方々を対象に「リーダーシップと人財育成」をテーマにした研修会が行われましたひらめき電球


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会社は「成長」よりも「継続」していくことが非常に難しいと言われています。

私たちの業界もしかり。


エンディングを取り巻く環境は5年以内に様変わりするだろうという経営者がたくさんいます。


私も実感している一人。


社内の人財開発と育成こそ企業継続の要(カナメ)なりベル