社内研修【司会の巻】

弊社では、3～5名の少人数での社内研修を定期的に行っています


本日は【開式文言、弔電の読み合わせ・音読】トレーニング。


1人ひとりが発表→参加者と私から所感とアドバイスを繰り返し行い具体的改善点を確認していきます


(中野は表情とマイクの距離間を意識して)


(中村は話す抑揚に気を配って)



(白井は話す速度と息使いのコントロールを意識して)


ご覧のようにそれぞれに優れている点、課題点があります。


少人数の社内研修を通し、より具体的な課題点と具体的な改善方法を知ることで更なる成長が