ますますグローバル化の波が強くなって
きます。
最近は、就職活動でいきなり海外を目指す
若者もいるとか。
超有名企業の海外支店なら、日本でエントリー
するより競争倍率も低く（あるいはまったくない）
て、入社できるということもあるそうです。
シンガポールは女性が就職できる環境も整って
おり、語学力がなくても事務系の仕事で日本並み
の給料がもらえるところもあるんだとか。
でも語学ができないのに海外に行く意味がある
のかと思ってしまうが、そこは若さのなせる業。
行ってから考えるんだという行動派ならではの
思考パターンなんです。
一方で、海外で起業して経営者としてがんばって
いる女性もたくさんいる。
彼女達が日本のスタッフに求めるところは何か
というと、やはりキャリアやスキル。
語学力も無いよりはあったほうがいいが、それより
も海外での生活力、コミュニケーション力を求める。
語学力は外国人でも、十分日本語が話せる優秀な
スタッフがいればそれで間に合う。
特に日本の本社とやりとりしたり、取引先が日本企業
という場合も多いので、こういう場合は現地スタッフと
日本との橋渡し的役割が求められる。
つづく・・・
八卦で占う、あなたの今日の行動のポイント
１ 乾為天（けんいてん）－（四）
仕事などが超多忙な時。
がんばりすぎないように（○）
今日も一日楽しく過ごせますように。
ジョージ
No.834
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
３０代から４０代の中小企業経営者のナビゲーター
経営・マーケティングコンサルティング
アウトソーシング受託（経理・給与計算・販売管理）
ファイナンシャルプランニング
460-0002
名古屋市中区丸の内２丁目１７－２６－３０３
合同会社フロンティア CEO 後藤昭一
ジョージのブログ
http://ameblo.jp/georgegoto
まぐまぐ登録 http://archive.mag2.com/0001286538/index.html
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊