このCo-Enを、
更に詳しい図にしました。
時計回りがアウトプット、逆時計回りはインプット。
勉強やテレビなど情報を取る機会が多い現代は、インプットの影響を受けやすいですが、
アウトプットの意識が低いとインプットされる情報に感情を左右されたり、精神的に疲弊したり傷つきやすい状態になるようです。
平和的で大きな目標を持ち、着実な一歩を重ねていくことで、現実も変わり自信も生まれ見通しも明るくなり、心の状態は改善していきます。
「何をしたらいいのかわからない」目標を持つことが、自分を成長させてくれます。「わからない」ところからはじめて、自分が何をやりたいのか、自分と向かい合うところからはじめてみると良いのかも知れません。
自分のこころとの向かい合い、このCo-Enも参考にしてみて下さい。
更に一つ一つを詳細にみていきます。
シンプルになりました。
Co-En は兼六園の六勝、湖園（こえん）から名前を頂きました。
僕という人間の生き方がもっともシンプルに表現できたと思います。
これに今まで培ってきたものも、これを中心に再配置しなおします。
ブログの趣旨とは全くズレズレですが、せっかくアイディア浮かんだわけですし自由民主党さんに成長戦略の具体策を送ってみました。
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「成長戦略」の中・長期的具体策について一案を提案させて頂きます。
『日本銀行が新札を発行し、人材を育てる為のインフラ作りを行う』という案です。
人材は、将来コール市場から起業・独立の為に資金を借りる顧客とも言い換えられます。その将来の顧客を日銀自らが出資して育てていくという案です。
具体的なインフラについて
○Ｅラーニングをつかった経営や起業等に関しての勉強用のホームページ
（個人認証などが必要であれば、住基カードなどを利用することもできます）
○経営陣やマーケティング・コーチングなどで活躍されている方の無料セミナー開催
○経済成長をバックアップする様な資格の取得や技術の習得にかかる費用を日銀が変わりに負担する制度。
国民が気軽に高い教養・知識にアクセスできる環境を整備することで、より人材が育ちやすい状態となります。
また育った人材同士が活発に交流しお互いを刺激し合うことで、よりよい成長環境を創造していくということが期待されます。
自分の成長が国の成長につながっていることや、その成長を国が応援してくれているとなれば連帯感や一体感が生まれて、よりよい国と民の関係が作られていくのではないでしょうか？
以上が私からの提案です。
日本のこれからの成長を祈念するとともに、皆様のご健勝をお祈り申し上げます。
太田 直
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youtubeでアップした内容を簡潔に＾＾
なんか国政に参加した気分で嬉しいですね(笑)
