来週末で今の職場を退職します。
とは言え、2月、3月はインストラクターの新人研修や資格の養成講座で会社を長期で休むため、仕事の処理に追われバタバタしていたのと、研修、養成はほぼ毎日入っていたので毎日クタクタで…
あまり退職、という実感はありません。
明日から後任への引き継ぎが始まるのでさらにバタつきそうです。
そして、ピラティスインストラクターとしての採用は決まりましたが、入社日を聞かされてませんでした。
配属される店舗も…。
何も知らされず、落ち着かないなぁ～と思っていた頃に通達があり、無事4月1日から入社が決まりました。
そして、研修と引き継ぎを経て5月がインストラクターデビューとなりそうです。
昨年の5月から入社予定のスタジオに会員として通い始めたので…会員になって1年後にはインストラクターデビューって！自分でも驚き！
しかも、会員になった時はヨガクラスに入ってたからね（笑）
ピラティス未経験でいきなりピラティスインストラクターの養成に入ったからね（笑）
養成講座に入ったのが10月だから7ヶ月でデビューか…。怒涛の7ヶ月だな…。
ピラティス未経験でたった7ヶ月でインストラクターになれるの？って感じですが、養成講座は120時間、研修も3種類、まるまる１ヶ月ほどあり、かなり充実しているので安心してデビューできます。
研修さえ受ければOKというわけではなく、ちゃんとデビューテストがあります。
2月に１個、研修が終わって最終日にデビューテスト(仮)がありました。
お客様の受け入れからレッスンからお見送りまでの60分を通しで行い、3人の審査員が評価します。
デビューテストの(仮)は4月にも新人研修があり、そこで本番テストがあるので(仮)です。
そこで本当にデビューできるかが決まります。
それでもテスト(仮)は本番さながらに評価をされます。
私のデビューテスト(仮)の結果ですが…
まず、時間内に終わらずペース配分を指摘されました。
あと、体験レッスンを想定しているのに難しい事を言い過ぎ、と指摘がありました。
新人研修で習ったことを全て詰め込んだのですが、それが悪かったようです…
体験レッスンに来る方はピラティスを知らない方が多いので、肋骨が…とか言われてもわからんよ、と。
あと、このエクササイズは○○だからあなたに必要ですよ～というような情報が言えてない。
あと、これが1番の課題だと自覚してますが笑顔が足りない、と。
レッスンが始まると真顔の瞬間がある、と。
ピラティスインストラクターは無言の時間を作ってはいけないので、ずーーっと喋り続けなければいけないのです。
なので、何言おうか…と考えてると真顔…になっちゃいますよね…。
研修初日から最後まで、ずーっと指摘され、結局改善できませんでした。
まだまだ練習不足ですね。
指摘された事としては以上でした。
素晴らしいのは必ず良い所も言ってくれます。
オーディションの時に会ってから１ヶ月の間に随分雰囲気が変わった、インストラクターらしくなった、と言われました。
そして、ベテランっぽいと（笑）そういうのはお客様に安心感を与えるので大事だと、自信を持っていいです、と言われました。
なぜか必ず言われるベテラン感（笑）
研修中、お客様役をしてくれた同期や研修の講師、みんな口揃えて
わかりました、自信を持っていきましょう！
4月の入社と同時にまた新人研修が始まりますので、それまでに改善していきたいですがね…
明日から引き継ぎなので余裕ないかもですが。
せめて顔ダンスして顔の筋トレくらいはしとこうかな♪
これからの数ヶ月は私の人生史上、1番の頑張りどころですね。
デビュー月が決まると気持ちが引き締まります。
頑張るぞー、という言葉は使わないようにしてますが…
普段、ほんと、何事にも頑張れない私なので、、、(周りは頑張ってるね、と言いますが、プライベートな時間に練習したり、とか一切しないので)
ここは頑張るぞーーーー！！
