ブランドの語源・要素というコチラの記事
にあるように
ブランドというのは
基本的に2つの役割があり、馴染みがるのは
他の物との差異化（優位性）＝高級ブランドの方だと思います。
だから、ついつい自分には関係ないと思いがちですが
優位性の段階に行く前の
物を区別するための印（識別）
この『区別』からの“スタート”にポイントをおいたのが
フトデザインのこだわるブランディングなのです。
こだわるというより
結局、この他との区別ができていないと
デザインは効果を発揮しづらいし、効果も一時的になってしまいます。
デザインは相乗効果をうむものですが
「ゼロ」X『デザイン』＝『ゼロ』に近い
かけてもかけても『ゼロ』
デザインをする前に『ゼロ』を少しでも大きくしていけば
本来の“デザインの相乗効果”というものを実感していただけます。
こう表現するととても難しいことのようですが
『自分を客観視する』がスタート地点だと思います。
就職活動で『履歴書』と『自己PR』作成しますよね。
これも立派な他人と自分の『区別』を外に向かって発信していること
だと思います。
なぁ～んだ簡単と思うのですが
この就活でできた『自己PR』が、自分の仕事となると
意外とできなかったりするものです。
例えば、
他のブログで目にすることも多いと思いますが・・・・明日へ続く
ブランドというのは
基本的に2つの役割があり、馴染みがるのは
他の物との差異化（優位性）＝高級ブランドの方だと思います。
だから、ついつい自分には関係ないと思いがちですが
優位性の段階に行く前の
物を区別するための印（識別）
この『区別』からの“スタート”にポイントをおいたのが
フトデザインのこだわるブランディングなのです。
こだわるというより
結局、この他との区別ができていないと
デザインは効果を発揮しづらいし、効果も一時的になってしまいます。
デザインは相乗効果をうむものですが
「ゼロ」X『デザイン』＝『ゼロ』に近い
かけてもかけても『ゼロ』
デザインをする前に『ゼロ』を少しでも大きくしていけば
本来の“デザインの相乗効果”というものを実感していただけます。
こう表現するととても難しいことのようですが
『自分を客観視する』がスタート地点だと思います。
就職活動で『履歴書』と『自己PR』作成しますよね。
これも立派な他人と自分の『区別』を外に向かって発信していること
だと思います。
なぁ～んだ簡単と思うのですが
この就活でできた『自己PR』が、自分の仕事となると
意外とできなかったりするものです。
例えば、
他のブログで目にすることも多いと思いますが・・・・明日へ続く
