No.2081
～～～～～
いつも読んでいただき、
ありがとうございます！
今日は月に一度の社員勉強会＆ミーティングな一日。
こんな時間がとても有難いなぁ～と、つくづく思います（≧∇≦）
そんな今日は…
「心を高める 経営を伸ばす」稲盛和夫・著
からご紹介(^O^)／
【ベクトルをそろえる】
人間は、個として生まれ、自由に生きているのですから、いろいろな発想をする人があってもいいと思います。
組織においても、各人が全く自由な発想のもとに行動し、それでいて調和がとれているというのが、最高の姿だと思います。
しかし、私の経験からすれば、これは理想であって、実際のところは力がそろわず、決してうまくいくことはありません。
歴史を見ても、勝手な連中が集まって長く栄えた集団はありません。
集団を構成する、個々の人々の志向が一致していないと、力が分散してしまい、大きな力を発揮し続けることができないからです。
そのため、常に集団のベクトルをそろえておく必要があるのです。
ベクトルをそろえるとは、考え方を共有していこうということです。
人間として考え行動していくための、最もベーシックな哲学を共にし、それを座標軸に、各人が持てる個性を存分に発揮していこうということなのです。
同好会サークルならば、自由な発想と個性の発揮だけでいいでしょう。
しかし、目的を持った集団（会社）であれば、価値観を共有してはじめて、達成への永続的、集中的な取り組みが可能となるのです。
～～～
もっともっと集団のベクトルを揃えておかなきゃ（≧∇≦）
【微力だけど、無力ではない】
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