星で仕事をよむカウンセラー
わだりえこです 自己紹介はこちら
前職では
40代50代の再就職に向けて
面接対策もやっていました
大半の方が
新卒時以来の採用面接
必ず聞かれる三つの質問
・志望動機
・退職理由
・自己PR
を中心に準備するのですが
「私、話下手なんで…
」
と言って
ロープレ練習（模擬面接）を拒否する方が
圧倒的多数でした
まあ、私も逆の立場ならわかります
いい年してロープレなんて恥ずかしい
新入社員じゃないんだから
そこまでしなくても…
と、無言の抵抗があります
そういう方に無理強いはしませんが
でもだからこそ必要なんですよね
練習をしない限り
面接本番を練習にするしかありません
面接で「やりきった！」と
自分で手ごたえを得られるには
ある程度、数をこなして
面接に「慣れる」必要があります
書類審査通過して
面接に行ける確率を考えれば
そうそう本番練習の機会もない
なので、
親身になってくれるキャリアカウンセラーに
面接対策として模擬面接をお願いすることを
積極的にお勧めします
と、ここであなたは
「話下手は面接に不利」なんだ
と思いましたよね
話し上手や
コミュ力高い人が面接に有利で
私みたいな人見知り、話下手は
なかなか面接に受からないんだ
と
それ、間違いです😑
なぜなら
相手、つまり面接官も
100％コミュ力高い人ばかりじゃないし
人見知りの人もいるんです
面接官も「いつも面接やってます」
って人もいれば
今日が面接デビューです、って人や
面接官って苦手だな、と思ってる人も
いるんです
要は、お互い
コミュニケーション苦手で
自分が思うようにうまく話せなくても
相手に伝えよう、
しっかり聞こう、という姿勢が
大事なんです
で、それが必ず相手には伝わるんです
緊張してるなら
「緊張してます」
と口にすることで
フッと力が抜け
面接官もきっと共感してくれます
お互い様なんです
面接官の経験もありますが
話してる内容もさることながら
「ここで働きたい」という思い
は必ず伝わります
話下手かどうかは
合格不合格の判断基準ではない
マンツーマンでサポートする
キャリアカウンセラーとしては
「ああ、この方そろそろ決まるな」
というのもわかりました
「私、話下手なんで」という
自分に対する無意識の言い訳が
消えていくのが何となくわかるのです
苦手の対策は
いくらでもあります
あなたが本当に「対策したい」と思うなら
です
仕事が好き
でも人間関係に行き詰って
モチベーションガタ落ち
仕方なく転職や
他の道を探ろうとしちゃう
そんな真面目で控え目な
働くあなたに向けて
人と比べず、人目を気にせず
ここからはもっと欲張りに
生きていきましょうよ！！
と発信しています
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