私は過去転職7回
職場を変わったのは10回
元の会社や職場の人間関係で
親交が続いてるのは
ほんとうにごく少数
連絡してね～♪
と連絡先交換していても
ほんとうに連絡し合う人なんて
ほとんどいないのです
職場の人間関係って
期間限定なんです
そう思えたら気楽なのに
なぜかそうなれないですよね
キャリアカウンセラーとして
就職支援している時
クライアントさんの
退職理由はいろいろあるけど
決定的な理由だったのは
人間関係のストレスでした
という人が本当に多かった
特に女性はそうでした
仕事自体が忙しくて
プレッシャーがあるのに
人間関係のストレスで
悶々と眠れなくなって
体調がすぐれなくなり
仕事にも支障が出て
評価も落ちて…って悪循環
職場の人間関係はどうでもいい
潔すぎるこのタイトル！！
今ならそう思います
アメリカの心理学者ロジャーズ
2：1：7の法則
10人いたら
2人はあなたと気の合う人
1人はあなたを嫌う人
7人はあなたのことなんとも思ってない人
樺沢先生も動画の中で仰ってます
1人の気の合わない人に
何とか納得してもらおうとか
認めてもらおうとエネルギーを使うのではなく
（エネルギーを使う＝意識を向ける）
あなたを大切に思ってくれる人や
好意を持ってくれる人と仲良くしていれば
毎日楽しくなるのです
職場の人間関係で
悩んでるあなたには
家族やパートナーを大切にすることに
人間関係のすべてのエネルギーを費やす
どうでもいい会社の人間関係に
エネルギーを注がない努力をする
そうお伝えしたい
うれしいたのしい大好き
ドリカムドリカム
この感覚ってとっても大事
あなたを明るくいさせてくれる
人やものと一緒にいる時間を
増やしていけたら
人間関係の悩みによる
ネガティブはしぼんでいきます
あなたが
人間関係の悩みを原因に
会社を辞めようと思ってるなら
意識を変える努力をしてみてください
あなたの
「うれしいたのしい大好き」
がわからない
そもそも私はどんなことを
大切にしたらいいかわからなくなった
という場合は
カウンセリングや
占星術はじめとする占いを利用して
一緒に棚卸するのもいいですよ
最後までお読みいただき
ありがとうございました
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