元リクルート・スーツ | ファイブワン銀座本店非公式ブログ

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おはようございます。



塩ミルキー にはまっておりますサヴィルクラシック アサイ(三十路)です。



わざわざ買ってまでは食べませんが、机の前に置いてくれちゃうと、ついつい食べちゃいますね。


優しさなんでしょうが。



買い足しておきます。




さてさて昨日は、株式会社ジェイブレイン さん主催の「経営者倶楽部グーチェーン第13回経営者会」にご招待頂きました。


株式会社ナナ・コーポレーション・コミュニケーション  代表取締役 福西七重氏が「企業内コミュニケーション」について講演くださいました。



福西さんは、リクルート 創業時(1964年)に入社。


江副元社長の秘書等を務め、1997年に退社し、独立され現在の会社の代表を務められております。


また最近「リクルートの女性力」という本も出版されております。



リクルート全盛期をぶっちぎってこられた方のお話はたいへん勉強になりました。



「自ら機会をつくり出し、機会によって自らを変えよ」というリクルートの社訓はビジネスマンにとってはあまりにも有名ですね。

リクルート事件後 、やり玉にあげられ、他の社訓に変わりましたが。


「リクルートのすごさは、情報を発信したい人からお金を頂いて、情報の受け手に対して無料で提供するシステムを構築したことである。つまり、与えたい情報を欲しい人だけに直接届くルートを確保したということで、何十年たった現在もこの仕組みが生きていることだ。」とおっしゃっていた福西さんの言葉が印象深いです。



その後、懇談会がもようされ、株式会社ジェイブレンCFO取締役藤間さんのご厚意により、我々「株式会社ファイブワンマーケティング 」はお時間を頂き、プレゼンをさせていただきました。



多種多様な職種の経営者に向けてのプレゼンでしたので、様々な形での協賛・提携のお話も頂き、大変有意義でした。




昨日は、福西さんのリクルート入社年(1964年)がファイブワンファクトリー の創業年と同じだったり、以前わたくしがいた会社(99年上場)が、壁には「打倒!リクルート!」という張り紙をしていたほど意識していたり(一方通行の片思い)と、何かと御縁があった一日でした。




半分、こじつけですけどね。




毎日の、様々な御縁に乾杯ということで。





では。





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