「質問・提案・聴く」と言うことに対して、いろいろな情報や知識が氾濫していますね。

「質問・提案・聴く」と言うことに対して、いろいろな情報や知識が氾濫していますね。


ただし、それらを学びてに入れたからといって、必ず活かせるとは限らないと思います。


活かせているのなら、ビジネス書が氾濫はしていないと思います。


活かせない原因は、ただ一つ！


実践をしていないからだと思います。


実践して、自分の知恵にすることで、本当の意味で活かせるのだと思います。


１８年間の物流の仕事の中では、つねに実践あるのみ。


基本的な仕事の流れは、毎日同じ。
同じでありながら、荷量によって段取りは常に変える必要があるのです。


なので、私の「質問・提案・聴く」スキルには、マニュアルなんてものはありません。


実践の中から学び取ったスキルなのです。

自分と向き合うきっかけ作り

ネットの普及により、昔以上に色々な人達と出会う機会が増えました。

だからこそ、自分の視野を広げて、自分のやっている仕事について考えるきっかけが増えたのではないかと思います。

自分も、ネットを通じていろいろな人達と出会うことで、自分の仕事について考えるきっかけを得ることが出来ました。

将来の仕事や生き方に悩んでいるなら、ネットを通じて多くの人達に会うことをお勧めします。

そこには、気づきと発見、そして、自分と向かい合うきっかけがあるはずです。

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宜しくお願いします！

最近は、３５歳を越えても転職が可能と言われていますが、それは、経験とスキルを持っている人達だけ…

最近は、３５歳を越えても転職が可能と言われていますが、それは、経験とスキルを持っている人達だけだと思います。


だからこそ、３０歳を目前になった人達には、自分のことを振り返り、自分の持っているものを自分で知る必要があります。


そうすれば、自分は仕事で、何を感じて、何を学んだかということが分かります。


その中から、自分が惹かれるもの、大切にしたいもの、さらに学び伸ばしたいものを見つけて、それをその後の生き方に生かすことで、生き方に迷わなくなります。

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宜しくお願いします！

リーダーシップを発揮したい人が最初に行う事、それは

リーダーシップを発揮したいと思っているリーダーは多いと思います。

では、なぜ、その人達は、リーダーシップを発揮することが出来ないのでしょうか？

それは、自分軸が無いからです。

自分軸が無いから、目の前のことに対して「どうあるべきか」・「なにをなすべきか」を判断出来ないのです。

判断出来ないから、決断し、行動が出来ないのです。

そして、自分の判断に自信を持てないのです。

自分に自信が無い人に、誰が着いて行きたいでしょうか？

誰が頼るでしょうか？

誰が、付き従うでしょうか？

自分軸を知る為にも、自分の生き様を振り返り、自分のことを知る必要があります。

仕事の中に自分が大切にしたいものがあるとどうなるか。

仕事の中に自分が大切にしたいものがあるとどうなるか。


それは、フロー状態に入れて、自分の能力を１２０パーセント発揮することが出来ます。


そして、心と体に充実感を得られて、生きがいを感じることが出来ます。


１２０パーセントの自分の能力を発揮出来ると、私の体験で言えば、完成が高まり、３～４個のことを並行で考え、行動することが出来ました。





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自由になりたくて、起業する方が多いと思いますが、自由とは不自由になることをご存知でしょうか？

p自由になりたくて、起業する方が多いと思いますが、自由とは不自由になることをご存知でしょうか？

会社に勤めている時は、休日は、基本的に自由です。

それが、起業すると、休日はありません。

もちろん、起業した業種によりますが、自己責任とリスクとは隣り合わせ。

起業して、自由になろうと言っている人達も、自己責任とリスクを自分で背負っているのです。

そのことを言ってしまうと、起業する前に考える人が増えてしまうので、何も言わないのではないかと思います。

逆に、自己責任とリスクを背負う覚悟があるなら、起業してもいいと思います。

誰でもない自分の人生。
自分に対してリーダーシップを発揮して、自分の人生に対する自由を手に入れる努力は、どんな生き方をしようとも、必要なことです。
#仕事 #リーダー #生き方 #人生

フロー理論をご存知ですか？

フロー理論というのをご存じですか？

 

目のまで行っていることにに集中し，

楽しさを感じ，流れるように行動していることを感じる体験というものです。

 

この体験をしたことがないというのは、正直、かわいそうだと思います。

 

心と体・思考が、充実感と充足感に満たされる感覚。

そして、自分の中にあるものが熱くなる感覚。

自分の限界より、一歩先にあるものを体験できる感覚。

 

仕事で、

この感覚を得られる人は、ごく少数だと思います。

なぜなら、

この感覚を得るためには、

自分に対してリーダーシップを発揮する必要があるからです。

 

自分に対してリーダーシップを発揮する為に必要なのは、

自分が何を大切にして生きているか、

仕事をしているのかを心で感じ取っている必要があります。

 

自分が大切にしたいものを

自分の仕事の中に見出している人は、どれほどいるのでしょうか？

 

見出していれば、

そう簡単には転職や仕事がつらいと思う事はないと思います。

 

なぜなら、

自分が大切にしたいものを大切にしている行動をしているからです。

何かで悩んだり考えたりした時にこそ、自分以外の人の考え方や価値観に触れることは大切です。

何かで悩んだり考えたりした時にこそ、自分以外の人の考え方や価値観に触れることは大切です。


なぜなら、自分での気づきや発見には限界があるからです。


そのためにも、いろいろなものを見たり、感じたりする必要があります。
http://www.reservestock.jp/subscribe/10986

３０歳を目前にしているあなたへ

３０歳を目前にしている方へ。
今後の仕事、将来の仕事や生活について、真剣に考えたことはありませんか？

私は、ネットでいろいろな人達と出会ったことで、将来の仕事について、いろいろと考え始めたのが、３０歳を過ぎた時でした。

はっきり言って、３０歳を過ぎてから考え出したのでは遅いです。

３０歳を境にして、１０年後、２０年後の仕事・生活・生き方を真剣に考える必要があると実感してます。

まずは、３０歳になるまえに自分の生き方・仕事について、振り返る機会を作ってください。

振り返る事で、いろいろな気づきや発見があります。

その気づきや発見から、自分の１０年後、２０年後の姿をイメージさせるヒントが隠されています。

誰でもない、自分の人生です。
自分の人生のリーダーになって、自分に対してリーダーシップを発揮したいと思いませんか？

その為にも、自分の事を振り返り、自分の事を知る必要があります。

私は、そのサポートをしています。

自分の事の振り返りのセッションを行ています。お申し込みは、下記のアドレスで行えます。
http://www.reservestock.jp/page/reserve_form_week/841
将来の自分の為に、今の自分を大切にしましょう！！

自己紹介

相手のお話をじっくりとお聴きして、
相手の中にある
「やりたい事、やりたい仕事、理想の生活、大切にしたいこと」
などを引き出し（気づき、発見)、実現するサポートを行っています。

私は、コーチングで「質問、聴く」スキルを学び、
１８年間の仕事の中で「質問、提案、聴く」のスキルを使い、
相手の考えていることや求めていることを引き出し、
仕事の段取りを相手に合わせて行なってきました。

それらの経験と実績と知識を活かして、
あなたの中にあるものを導き出し、
実現化する為の目標設定・行動計画を作ります。

社会人になった当初は、人付き合いが苦手でした。
そんな私でしたが、多くの人達のアドバイスや手助けでコミュニケーションが上手く出来るようになりました。

そして、仕事の中に自分の大切なものがあると実感すると仕事の接し方が変わり、
自分に対してリーダーシップを発揮することが出来るようになりました。

そして、それらを体験することで、
自分の人生のリーダーになることの楽しさ・充実感を教えられました。

多くの方々から受けた恩を恩送りとして、
一人でも多くの人に、自分の人生のリーダーになることの楽しさ・充実感を実感してもらいたくて相手の
「やりたい事、やりたい仕事、理想の生活、大切にしたいこと」
を引き出し、実現化するサポートを行っています。
メインＨＰ：http://akuts-j.com/

ブログ：http://akuts-j.com/meru/

独自資料サイト：http://akuts-j.com/shiryou/

３０歳を目前のあなたへ：http://akuts-j.com/sanbou/

２９歳を迎えたあなたへ：http://akuts-j.com/29saisin/

書籍「２９歳からの人生戦略ノート」図解サイト：http://akuts-j.com/zinseisennryaku/

転職歴7社だからこそ、転職者の悩みは分かります。

l転職歴7社。
多いと思われがちですが、その分、いろいろなことを経験し、学んできました。


その最大の気づきは、「自分の軸の大切さ」と「存在価値を認められているか・必要とされているか」。


この二つ無くして、働く意義を見出せないということ。


転職を考えている人には、少なくともこの二つは外せない項目と強く言いたいです。
転職をお考えで、この先のことをお悩みの方、ご相談に乗ります。詳しくは、こちらhttp://www.reservestock.jp/page/reserve_form/841

#自分 #経験 #悩み