Lead or Forrow

Lead or Forrowとは、

自ら先頭に立って物事を進めるのか。

それとも、先頭に立っている人をサポートするのか。

うまく物事を進めるのであればどちらに徹する事。

という意味だ。

最近、あるチームのリーダーが、

「私はもっと脇役に徹して他の誰かが前に出てやる時期なのか」

という事を言っていた。

彼が何を感じてそう思ったのか分からない。

チームを引っ張るという事はチーム全体を見ると言うことだ。

メンバー1人1人の微妙な変化や、誰が今どういう状況なのか。

そんな気配りをしながらチームの舵を取って、チームの進む道を決めなければならない。

責任感もあるだろうしエネルギーも使う。

でも好きな事をやっていてそんな事は気にならないはずだ。

だとすれば、

他の選手がチームを引っ張った方がいいのではと思ったのかもしれないし、

もっと若手がチームを引っ張るべきだと思ったのかもしれない。

でもそんな事は考えずに突っ走ってもいいんじゃないかって思う。

リーダーなんだから。

リーダーである以上、誰かをフォローしようなんて考えなくてもいいと思う。

自分の信念を貫いていいんじゃないかって思う。

もしリーダーが変わるときは、新たなリーダーが現れたときだ。

そういう存在が現れるまでリーダーでいて欲しいと思う。

そして、そのとき初めてフォローの立場でリーダーを支えて欲しいと思う。