または
クオリティ オブ ライフ
いつものことながら、
突然、キーワードが降ってわいてきます。
いつも、頭を使う仕事をしていますが、
感覚もバランスよく使いこなして、
人生を変化させています。
「正確に責任をもって、素早く」
という事を意識しながら、仕事をしています。
緊張感、満載です（笑）
法律を扱う仕事と、
人の心の動きからくる、または、人それぞれに持つ「信念」からくる、行動パターンと、組織力への影響に心理面からアプローチする、
という両面のバランスを見る仕事。
両方をバランスよく使うためには、
自分自身のメンテナンスも、重要です。
感覚が鋭いのは、育ってきた環境、人生で起こった出来事、
すべてが、自分をつくっているのだ、
という証です。
そして、親から、また、その親から受け継いできた家系の歴史、というものも、
大きな人生の課題を教えてくれるものだと言えるでしょう。
クオリティ オブ ライフ
この言葉が降ってきたのは、
なぜだろう？
きっと、人が生きる上で、
どんなことを意識して毎日を過ごすと、
幸せで豊かに過ごせるか？
そして、何を意識したら、
世の中に影響を与えるような、
成果を出せる仕事をし続けられるか、
ということを、いつもいつも、
考えているからかもしれません。
誰と生きるのか？
どんな世界で生きるのか？
このことも、
大きく人生を変えてゆく要素です。
仕事をするうえで、人の成長を促すシステムを、
企業の中に入れるにしても、
個々の意識にどう影響するのかを、
企業理念に沿って、筋を通す。
これが出来ていない企業は、
形だけ整えている、ということも出来ます。
効果が薄く、悩むくらいなら、
エグゼクティブコーチングを受けて、
経営者の意識や、頭の中を、
すっきりとさせて、
無意識レベルで、行動を妨げている観念を書き換えたら、
もっと、楽しい毎日を過ごす経営者が増えるだろうに、
と、いつも思っています（笑）
自分ひとりではやりにくいから、
私のような参謀がいると、
スムーズに進んでゆくわけです。
中小企業の経営者、その2代目、3代目が、
どんなことに日々、悩むことになるのか？
また、企業の存続には何が必要とされるか？
事業が成功しても、健康を失っては、
人生楽しめません。
また、いくら健康でも、
家族がみんな去っていったら、
何が楽しくて、人生生きているのでしょう。
儲からない事業をだましだまし続けているのも、
やっぱり、時代にはそぐわない。
自分にとっての真実に向き合う事。
これが、一番の、
幸せな人生への近道です。
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■ライフチェンジ コーチング ・・・自分の望む人生を実現したい方へ。人生のルートチェンジをし、結果を変えるためのコーチング
■エグゼクティブ コーチング ・・・自分らしい経営、仕事の仕方を考える方へ。思いを行動へ落とし込む、結果を変えるコーチング
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