会社の上がうるさくてさーーー
今年の自己評価と、来年の目標設定をしなければならない時期になりました
別にこういう事を考えることは、常日頃考えているので、苦じゃないけど、
強制的に、目標を定められて、評価されるのは嫌やね
うちは、一応外資だからさ、そこまでガチガチに規則が固められているわけではない反面、
勝手に、上から、ゴールが決められているところがある
絶対的に達成できない目標を設定されるので、こちらとしても・・・やる気が・・・
でない。
そこそこ達成できそうな目標だからこそ、頑張る気が起きるのであって、
全く達成できない目標掲げても、やるだけ損みたいな感じになるわな。。。
たとえば、１０くらいなら達成できるかも、ってことが、100で設定されているようなもんだもん。
100で設定されているのなら、３でも、５でも、２０でも到底目標には届かないという感じになって、やる気自体が吹き飛びそうだわ～～～
まぁ、私が西に来たんだから～～ってことで、
絶対に、東日本のチームには負けたくないんだけどね・・
そんな、ちっちゃな目標でもないと、やっていけんわ
で、個人的にも目標書いてみたｗｗ
☆年棒
50万アップ
☆恋人
来年夏を目標に欲しい
☆旅行
海外旅行2か国以上
☆仕事
自他ともに認める成果を
これを全て達成することが密かな目標～～
できる限り、頑張ります