おはようございます！
キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。
自分らしい生き方や働き方を
見つけていきましょう。
新聞記事によれば、
「就活活動時のメンタル不調に関する調査」
(ABABA総研2023年)で、
就活生の約半数が
「うつっぽい」と思ったことがあり、
約3割が「死にたい」と思うほど
追い込まれたという結果だったとのこと。
就職氷河期と違い、
売り手市場で1人２～３社の内定を
得ている人がいるなか、
就活生のうつが多いのはどうしてでしょう。
有名大学への受験倍率が
少子化の影響を受けにくいのと同様に、
大手企業や人気の企業は
今でも倍率が100倍くらいに
なることもあるそうです。
企業の9割以上を占める
中小企業やベンチャー企業を
早い時期から選択肢として
視野に入れることができれば、
大企業の採用が終わってから
中小企業に目を向けるよりも
就職試験に落ち続けるリスクを
減らすことができますね。
高倍率の大手企業や人気企業を
受ける際には
企業研究を念入りに行い、
大学受験で併願校を決めたように
知名度や業績の良い中小企業も
就活受験リストに組み入れたい。
また、志望企業を決める時には、
「やりたいこと」より「できること」を
ポイントにリストアップすることも
大切です。
就職試験がうまくいかないと、
自分に自信がもてずに
自己肯定感も低くなります。
視点を変えながら
企業の選択をして、
就職試験で内定を勝ち取ることが
できたらいいですね。
今日も愛のあふれた
ステキな1日でありますように♡
記事をお読みいただき
ありがとうございます。
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