おはようございます！
キャリアコンサルタントの江藤セツ子です。
自分らしい生き方や働き方を
見つけていきましょう。
朝のワイドショーで
「子持ち様論争」を取り上げていました。
近頃、SNSで「子持ち様」に
関する議論が盛り上がっているとのこと。
「子持ち様」とは
育児を理由に仕事を切り上げたり
育休を取る同僚を揶揄する言葉です。
2022年の厚生労働省の
国民生活基礎調査によれば、
18歳未満の未婚の子供がいる
子育て世帯の割合が 、
初めて18.3％と20％を下回り、
子育て世帯が減少し、
この数字は子育てしたことのない大人が
増えたことを示唆しています。
子育ての経験のない人が
増えたことで、
お互いさまと寛容になれなくなった
社会の課題が浮き彫りになりました。
今後は職場の業務負担の偏りを
助成金の支給で解決する支援策が
周知され有効活用されることにより、
論争が問題解決への糸口に
なっていけばいいなと思います。
今日も愛のあふれた
ステキな1日でありますように♡
記事をお読みいただき
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