エンジニアの「日本人、5分の努力をしなくてどうやって資産つくるの？」

「最強のエンジニアになるための話し方の教科書」絶賛発売中！

ミリオネア・エンジニア、エンジニア専門話し方　マスタートレーナー　亀山雅司です。

【信じられないけど事実】
3.6憶円もする２時間のバフェットパワーランチ。

そのアップグレード継承者のメアリーバフェットさんの2年フルサポート研修がたった398000円で、エントリーして欠席する生徒数百人。

月に10%の利回りの口座を開設して、利用せずに放ったままにしている投資家5000人。

なのに「お金がない。何とかしたい。」ってどうなの？

これが自己責任でなくて、誰がどうできるのよ？

日本人、ちょっと目を覚ませ！

結果は目の前に転がっている。

毎日5分のチェックをすれば済むのに、それやらなくてどうやって資産築くのよ！！

利益を拾い上げる努力くらいしないさいよ！

今日、夕方のTVニュースで、100円のコーヒーを１つずつ３使った時に比べて、3本まとめて買った時の値段が1円高いって特集を組んでいた。

狂っている。

私の子供にはバカな扇動にのらずに、そんなことを議論する時間があったら、世の中に価値と自分に収入をもたらす方法を考えるように言っている。

意味のあることに労力を使わなければ、意味のある結果はでない。

ここまでくると小山 竜央 (Tatsuo Koyama)さんが言うように、多くの人は貧乏は病気(https://tatsu-blog.jp/?p=3715)なんじゃないかって思う。

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①50歳でコミュニケーションがもうダメだと諦めていたおじさんが奇跡の復活！

②35歳中間管理職が窮地脱出！仕事を楽しむ毎日へ？！

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（2019年1月19日発売からアマゾン機械工学で１位5回）

投稿記事などをまとめたホームページは　http://engineertext.com/

ミリオネア・エンジニア、エンジニア専門話し方　マスタートレーナー　亀山　雅司でした。

エンジニアの「突然、小山竜央さんから司会を振られたら？！」

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ミリオネア・エンジニア、エンジニア専門話し方　マスタートレーナー　亀山雅司です。

昨日、丸山宏之氏のセミナーのお手伝いに行ってました（天才エンジニアが考えた超面白いプロジェクトです）。

前半はライブクリエイトの小山竜夫さんのセミナーでした。

出ました。

小山さんの無茶振り！（小山さんからすれば普通振り！）

「僕の前に話しておいて」

ん？

私ライブクリエイトの人じゃないですよ？

と超基本の疑問を感じつつも「分かりました！」しかないですよねー。

実感したのは「本当にまだまだ修行不足！」でした！

セミナーに来られていた経営者専門占い経営者専門占い・四柱推命鑑定師・大野知久さんの鑑定によると、私は小山さんの守護神とのこと。

OK!守りますよ！そばにいたらいいんですかね？

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エンジニアの「一つの理想が実現。富は関係者に分かち合う！」

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いろいろな人との関わりが増えており、それ自体が富を生み出すことがでてきています。

そんな中、一つの理念が「かかわった人と富を分かち合う」こと。

例えば、この前掲載していた「お小遣い付きハワイ旅行」のプレゼントや「富豪の資産の作り方」のシェアとか。

もちろん、エンジニアの話し方のように「富をもたらす能力を分かち合う」のもあります。

でも、これはその人が私と関わったことで得られるもの。

今回、もっと嬉しかったことは、出会いが０＋０＝１で富を生み出して、それを関わった人と分かち合うこと。

例えば、私たちを引き合わせて下さった人に生み出された利益の15%をお支払いするとか。

引き合わせて下さった人は報酬目当てに活動している方々ではないのです。

だから余計に「自分が何気なく行っていること」が社会や自分に富をもたらしていることを実感して、幸せを感じてもらいたい。

こういう活動でこれからも幸せを増やしていければと思います！

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ミリオネア・エンジニア、エンジニア専門話し方　マスタートレーナー　亀山　雅司でした。

エンジニアの「億資産を作る要点はA4 2枚」

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ミリオネア・エンジニア、エンジニア専門話し方　マスタートレーナー　亀山雅司です。

資産が億越えしたので、資産運用の要点をA4 2枚にまとめました！

「最強のエンジニアになるための億資産の教科書」（2020年夏予定）から一部掲載。

よかったら活用してください！

原理は意外に簡単。知っているか知らないかだけの差です。

私がときどき資産形成のお話をしているのは、エンジニアが理想の生活を送るためで、「話し方」と双璧をなす重要事項なのです。

収入に縛られなければ、思う存分品質を上げた最高のアウトプットを、本気の人にだけ販売できる。

売れなくても生活に困らないからこそ、純粋に最高を目指せるのです。

これぞ働き甲斐のある人生！

だから、エンジニアに億の資産を！

これからもエンジニアの資産形成を応援していきます！

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エンジニアの「スタッフ参加を甘く見ない！参加するなら全力で！！」

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ミリオネア・エンジニア、エンジニア専門話し方　マスタートレーナー　亀山雅司です。

以前のブログにも書いたことがあるのですが、私、セミナーのスタッフ側にいるのが好きで、時間が会えばお休みを取って参加したりします。

ボランティアだったり、薄謝だったりなので、収入的には全く見合わない。

それに、スタッフは裏方。上手く行っても「なぜ上手く行ったのか」が表に出ることもない。

でも、メイン講師が活きるかどうかはスタッフの連携が大きく影響します。

そういう形で世の中に価値を提供する方法もあるように考えています。

もう少しスタッフのプロ度合いにきちんと対価を払ってくれるようになると、優秀なスタッフが育つようにも思います。

または、自分で研修をやっている人たち同士が、お互いにスタッフをやるとか。

一方、スタッフをしますよ、と言ってくれる方もいます。

それはそれでありがたいのだけど、10人に9人は「ただそこに居るだけ」です。

本人は「少しでも役に立つ」となんとなく考えているのですが、少し役に立たせようと思うと、マネージングが大変。

中高年は動かないし、考えないし、自分のことだけしか考えていないし、の人が多い。

スタッフにきても「サラリーマンしてる」って感じです。

今回、とある方から、少し大きいセミナーで「誰かいいスタッフいない？」と言われて、「この人なら！」と声をかけたのは女性4人、男性１人。

中高年ゼロ。

男女比でいえば、女性の方が圧倒的にクオリティが高い。

結局のところ、スタッフを全力でできるかどうか、がその人が自分で立ち行ける人かどうか、だと思います。

スタッフ参加をするなら、自分が講師だったら何をしてもらいたいか、全力で考えて、全力で行動する！

いい貢献だし、すごくいい学びになりますよ！

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