株式会社フロントステージ
代表の千田絵美です。
自己紹介はこちら
一つ前の記事です！
あっという間に3月ですね〜〜〜
びっくり😳😳😳
みなさん、いかがお過ごしですか☺️☺️
世界情勢なども落ち着かない様相が続きます。
私たちにできることはやって、
日々目の前のことを
真摯に取り組んでいくことが
大事だなと感じます。
＊＊＊
最近、とてもよく思うことがあります。
それは、弊社メンバーの成長。
弊社が主催する
広報・PRパーソン向けセミナーで
準備をする弊社社員〜
忘れっぽい私wにいつもリマインドしてくれる
心強い存在💪
フロントステージでは、
広報・PRが未経験の方でも
採用をしています。
それは、私が、
広報・PRパーソンにとって大事な
要素の一つは、
経験や知見よりも、
強い「使命感」だと考えているからです。
フロントステージの企業理念でもある
「企業やサービス、人の”らしさ”を引き出し、
表舞台に出す」
にも通じるんですが、
まだ知られていない
企業やサービス、人の魅力を
もっと伝えていきたい。
いや、伝えねば！！
という、強い「使命感」を
持てるかどうか。
対談中の社員。
「使命感」をイメージして写真ピックアップ（勝手に
広報・PRパーソンは
広報を担当する企業の"黒子"です。
表舞台に出す企業の黒子となり、
届くべき人に情報を届ける、
企業と世間の橋渡し的な存在。
「使命感」があれば、
広報・PRの方法ややり方、
お作法や、やるべきこと、
やってはいけないことなどは、
フロントステージにはマニュアルがあり、
そちらにびっしりと書いてますのでw
そこで学ぶことができます。
メディアアプローチや、
メディアの方とのやりとりや、
取材や撮影、
企業との戦略ミーティングなど
色々な経験を経ては、
マニュアルに立ち返り確認し、
弊社メンバーでナレッジを共有し、
またクライアント企業のために
何ができるかを考え、行動する。
知識や経験は後からついてきます！
クライアント企業の
大社長インタビュー中。
公開をお楽しみに！
私は自分の10年以上に渡る、
広報・PRの経験を元に
分厚いwマニュアルを作りましたが、
それを元にメンバーが
日々の業務を行っていることを差し置いても、
本当にみんな、
企業とメディアのことを心の底から考えて、
使命感を持って動いている🥺
だから、成長が速い。
長時間のテレビ撮影にも
立ち会うことも多いです！
おつかれさま🫶
もちろん、経験値は急に積めるものではないので、
時間をかけて、さまざまなケースを
学んでいくことは必要です。
私を含めメンバーも
まだまだ未熟なところは
もちろんあります。
私が2016年に会社を設立した理由の
一つでもありますが、
もっと、日本に、
プロフェッショナルな
広報・PRパーソンを増やしたい。
いや、量産したいw w w
（野望〜😇
そうすれば、
埋もれている素敵な会社やサービスが
国内外へもっと出ていくことができるはず。
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