休みがほしいGWも休めなかったし、長い休みがほしい。 会社は長期休暇を推進しているけど、強制的に休みにしてくれた方がいい。 というより、突発的な休みをさせた方が、会社のリスク洗い出しにはいいのではなかろうか? 元々、その人がいなくても業務が回ることの確認が目的なんだから、計画的に休んでも、事前準備しちゃうから、意味ないよね。