先日とある経営者の方とお食事をさせて頂く機会がありました。
※名前を出していいかわからないので、Iさんとさせて頂きます。
Iさんは某有名ベンチャーキャピタルから出資を受けている企業の副社長で、
以前一度、お話をさせて頂いたことがあるのですが、
ゆっくりサシでお会いさせて頂くのは初めてでした。
今回は私からお会いしたいとお願いさせて頂きました。
もちろんお会いするまではIさんの過去のことなど知る由もなかったのですが、
紆余曲折、挫折を経て、
今の立ち位置にいらっしゃると聞いてすごく驚きました。
私は先日役員を辞任したばかりですが、
その事に関しても、叱咤と激励を頂きました。
（少し脱線します。Iさんにいわれて気付いたのですが、
私の本質として、結果がすべてなのは百も承知なのですが、
単純に『結果がでない人間は組織に必要がない』
ということを擦り合わせたかったわけではなく、
『コミット』に対する『責任』の所在を明確に組織に提示したかった
という事は社内含め理解してほしいです。）
さらに胸にグサッと刺さった言葉が
『20代でNo.2になった人間は伸び悩む』というお言葉でした。
私自身、上記の通り、目標を達成できなかったことに対して、
組織としてのあるべき姿を保つための決断をしたつもりでした。
しかしそれはもしかしたら、きれいごとで、
実は個人として現状のままでいることをどこかで恐れていたのではないか、
とその言葉を聞いて、感じました。
昔はもっと成長したい、なんでも自分の糧にするよう捉え、行動する。
という事を自分に課していたと思います。
みんなの成長が自分の成長。や、
色々な事ができる環境は成長できる。などといって、
実は自分が1番成長していない事実から逃げていたように
感じられてなりませんでした。
とまぁネガを言ってても仕方がないので、
この選択が自身にも組織にもプラスになるように
これから励まなくてはなりません。
社員1人1人が、主人公で、
自分はみんなにとっての補佐役、No.2でありたいと思いました。
そして、自分自身もっと成長する必要があります。
そして、もっともっと社員みんなとの時間を増やさなければいけません。
人は人からしか学べない。
そんな言葉を改めた感じた夜でした。
Iさん本当にありがとうございました。
そしてこのような機会をアテンド頂いたTさんもありがとうございます。
引き続き飲みのお誘いお待ちしております。
PS. また水滸伝ファンに出くわしてしまいました。
もう読まざるを得ません。
年末年始にじっくり読もうと思います。
☆ブログエントリー目標達成までアト・・・≪6/30≫☆
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以前一度、お話をさせて頂いたことがあるのですが、
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今回は私からお会いしたいとお願いさせて頂きました。
もちろんお会いするまではIさんの過去のことなど知る由もなかったのですが、
紆余曲折、挫折を経て、
今の立ち位置にいらっしゃると聞いてすごく驚きました。
私は先日役員を辞任したばかりですが、
その事に関しても、叱咤と激励を頂きました。
（少し脱線します。Iさんにいわれて気付いたのですが、
私の本質として、結果がすべてなのは百も承知なのですが、
単純に『結果がでない人間は組織に必要がない』
ということを擦り合わせたかったわけではなく、
『コミット』に対する『責任』の所在を明確に組織に提示したかった
という事は社内含め理解してほしいです。）
さらに胸にグサッと刺さった言葉が
『20代でNo.2になった人間は伸び悩む』というお言葉でした。
私自身、上記の通り、目標を達成できなかったことに対して、
組織としてのあるべき姿を保つための決断をしたつもりでした。
しかしそれはもしかしたら、きれいごとで、
実は個人として現状のままでいることをどこかで恐れていたのではないか、
とその言葉を聞いて、感じました。
昔はもっと成長したい、なんでも自分の糧にするよう捉え、行動する。
という事を自分に課していたと思います。
みんなの成長が自分の成長。や、
色々な事ができる環境は成長できる。などといって、
実は自分が1番成長していない事実から逃げていたように
感じられてなりませんでした。
とまぁネガを言ってても仕方がないので、
この選択が自身にも組織にもプラスになるように
これから励まなくてはなりません。
社員1人1人が、主人公で、
自分はみんなにとっての補佐役、No.2でありたいと思いました。
そして、自分自身もっと成長する必要があります。
そして、もっともっと社員みんなとの時間を増やさなければいけません。
人は人からしか学べない。
そんな言葉を改めた感じた夜でした。
Iさん本当にありがとうございました。
そしてこのような機会をアテンド頂いたTさんもありがとうございます。
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