昨日めっちゃ嫌なことが会社であったんだよ
生きてりゃね
色々あるけどもさ
うちの支店
というか
うちの部署はな
上司のび太は、多分アスペだな
意地悪女リーダー鮫子は
自己愛性パーソナリティー障害
鮫子の悪事を
上司のび太に訴えても
上司のび太は
受け取りかたがずれてて話が通じない
医者でもないのに人に診断つけてるお前は何モンだっあんっ？！
って思うかもしれないけどさぁ
鮫子は
どんな手を使ってもお得を独り占めしたいので
他人の幸せは許せないのよ
特別扱いされて当然と思ってる
注意されると
「私(自分)を追い出そうとしてる」と被害者フェイス
自分のしたことは正当化
都合のいいように秒で嘘をつくし
歪曲もお手のものだ
手柄は独り占め
マジで泣けてきたわ
でもさ
こんなえびすけでも
支店には
心配して一緒に考えてくれる人がいてさ
肉を食べに行こうと元気付けてくれる人もいたりな
考えるだけ気分悪いからやらせとけ
と言ってくれる人もいるしさ
こういう時は
そういう優しさがみに染みるじぇ😭
愚痴
（職場の愚痴苦手な方はスルーで）
この男がいると
皆のモチベは下がりっぱなしだ
詳しくは
アメ限記事にしか書けないえびすけのチキンぶりを許してほしいが
上司のび太のポンコツぶりが
我が支店の倦怠感と停滞感の濃度を濃くしている
『ダメ上司』、『リーダーに向かない』、『組織をダメにする』、『部下のやる気を下げる』
⬆️
これらの特徴に当てはめてみると
のび太ほぼ満点💯、当てはまりすぎるほどの男だ
そんな上司の元で
支店の業績が上がるわけもなく
活気もやる気もない集団が
毎週の会議で
※方針演説と本人だけが思ってるただののび太の説教を
死んだ魚の目をして聞いているだけ※
業績の悪いうちの店は
本社から叱責の電話も来るし
改善指導のための使者(お偉いさん)もやってくる
その度のび太はペコペコ、ヘラヘラご機嫌とり
何でもかんでも言われたことは
イエッサー‼️（/￣-￣)
そしてそのあとの会議で
皆に八つ当たり
なんの具体策もなく
ただ「お前らやらなきゃだぞ💢😠💢」という叱責を
言葉を変えてダラダラダラダラ話す
↑※赤部分リピート
そんなやる気のないうちの部署をみて
イライラを募らせる別部署の面々
いえね
この上司抜きで頑張ろうとしてたこともあったんだよ
だけどもさ
のび太は余計な口を挟んできて何をいいたいかわからないし
水を差すのも得意でさ
まぁそんなで
社員同士も
お互いを思いやる気持ちの余裕もなく
他責にして陰でけなし合うまでになっちまったよ
本社よぉ
聞き取りしてってくんねえかな
元凶はのび太だよ
こいつ、離職者も何人だしたよ？
のび太は
自分の事が全くわかってないし
相手のことも考えられない
(当然御客様のことも←ほんとにダメこの人)
客観視もできないし想像力もないんだな
人の話も聞き入れないし
何か意見を出すと
「俺に逆らってる」となってムキになって論破しようとする
あんた
誰に勝ちたいのさ
あんたが闘うべきは
外のマーケットだろ？
社内にしか目を向けてないし
自分の事しか考えてないだろ？
降格が怖い、本社から怒られるのが怖い
自分の力のなさを自覚して
改善する努力しなよ
しがみついて
できないことを部下のせいにして
業務改善を提案する部下は
もぐら叩きみたいにピコピコ叩いてご満悦
良くなる分けねえだろ
のび太ってさ
話が通じないんだよね
それも皆が下がる理由
通じた上で反対するなり同意してくるならまだいいさな
噛み合わないのよ
でものび太は気づかない
自分の話が通じないのは相手の理解不足
相手の話を自分が理解できないのは相手の話が下手
無理っしょ、こいつと仕事するの
ヤバイわ…
やる気にならない…
朝
ピーのスマホの件でイライラしてエネルギー使い果たしたか
仕事いつも以上にやる気にならないわ…
月末は
書き物が多いのよ
パートのおばちゃんがどんだけ仕事したかを本社に報告するんだけど
これが細かい
他に
支店に出す書類
月末報告
あと
具体的に書けないけど
面倒なレポート的なのもださにゃならなくて
他にさ
今
週毎に仕事の目標とスケジュールと、その結果を本社に出してるのよ
もっと細かい会社さんもあると思うけど
通常業務の他に
書き物がたんまりあるのよ…
事務仕事が嫌いとかそういうんじゃなくて
似たようなのをどれ程書かせるんだよってさぁ
にしても
いつになくやりたくないなぁ…
『これをやったらご褒美のおやつ
』制度
も今一つ魅力がない今日この頃だよ
