↑
つづきです
じつはね。
つづきを一度
全部書いたけど
消した。
娘に聞かれて考えた。
家康くんのこと
しょうがないから
大目にみてあげなくちゃ
…
なのかな？
家康くんは
わがままなんかじゃない。
サボっているわけじゃなくて
発達障害傾向があるかも。
クローズで仕事してる？
それとも
本人に自覚はない？
お兄のように
障害枠での雇用ではなくても
配慮が必要なら
職場環境を
改善して、理解して、
家康くんが
働きやすくなれば
そして
みんなが
働きやすくなれば
素晴らしい
でも
実際は
不公平じゃない？
仕事してないのに
給料、待遇一緒。
すぐ休むのは
（サボる＝引きこもる）
いいわけ？
こっちだって
楽々やってない。
心つらい時
ありますけどー。
正直
『理解を…』と
言われても
しかも
本人
謙虚な態度もなくて
『被害者』顔されたら
こっちだって
優しくする余裕は
ない
ムリー
って
それが本音。
はなこ
娘の本音を
責められなかった
。
（娘は理解ある方の人だと
思うけど、この本音）
これは
娘の職場だけではない。
オットの職場にも
似たような人、
問題はあったようで
どうにか適応できないか？
と
部署をあちこち
たらい回しだったそう。
生きづらさを
抱えながら
なんとか
仕事をしている人
配慮を
必要としながらも
診断を受けては
いない人。
（対処していない）
あるいは
福祉制度に
あてはまらなかった
微妙な人。
そういう人が
増えてるのか？
ただ
注目されるように
なったのか。
そういう人の方が
ある意味
複雑そうで
だから
混乱を
招いているんだろね。
家康くんの話
息子にもしてみた。
障害を持ち
配慮を受けながら
仕事をしている息子は
家康くんののことを
どう感じるんだろう。
