Amazonキャンペーン実施中 [人材マネジメント一問一答] 岡本 文宏著  | ちょっとしたコツで、人と組織が成長するためのサポート中

Amazonキャンペーン実施中 [人材マネジメント一問一答] 岡本 文宏著 

「5分会議」®で人と組織を育成する専門家

 

発売日2/19の

 

「期待以上に部下が育つ 高速会議」

(かんき出版)

 

の著者

 

沖本るり子です。

 

 

 

今日のご紹介は

 

版元が商業界

 

人材育成の講師を主にされている


岡本 文宏 (Fumihiro Okamoto)さんの新刊

 

人材マネジメント一問一答

 


Amazonキャンペーンです。

 

今日までとのことですので

急ぎお知らせキョロキョロ


キャンペーンなので特典ありのときが買い得。照れ


・岡本文宏さんのセミナー動画(約90分)


・4000人以上の経営者、リーダーへ取材をし続ける敏腕編集者との対談動画


・複数冊購入者へは個別コンサルティングなど


詳細はここ → https://bit.ly/3bDwt9x

 

 

 

岡本さんは

 

もともとセブンイレブンのお店の経営を


していたとき苦労をされ,それらの体験をもとに


今では、人材マネジメントの講師で

 

大活躍です!!

 

 

 

私、働いていない専業主婦だから…

 

の人?

 

だんなさんにプレゼント!

 

職場で苦労しないでいいように

 

出世してもらうためにも

 

プレゼントしましょう!

 

 

 

また後日,書籍についてはご紹介ラブラブ

 

 

 

 

 

============= <沖本るり子> =============================

公開セミナーいろいろやってます

詳細・日程・お申込み等は  ココ

 

一部抜粋

 

出版記念特別講座あり!

 

『期待以上に部下が育つ高速会議』出版記念特別講座
対立しないで地位役職に左右されない 

人財育成「5分会議」(R)の体感! ~書籍つき~

 

早割もあります!

 

 

ラブラブ期待以上に相手が動いてくれる話のまとめ方・し方
話が伝わっても相手が動いてくれなければ意味がありません!

1分トークマイスター 1日養成講座

 

ラブラブ相手の感情が動くコミュニケーション術!で共感力・褒め力も向上する
~ひと言で、相手の気持ちがプラスになる「聞き方(聴き方+訊き方)」~

 

ラブラブ目的別に使い分ける 訊き出す「質問スキル」
~仕事も人間関係もより良好なコミュニケーションスキル向上~

 

ラブラブ人との関わりが苦手!でも大丈夫。コミュニケーション力を強化しよう(基礎編)
円滑な人間関係で仕事力も向上させましょう!(書籍・ランチつき)

 

ラブラブ離職率・残業時間を軽減させる働き方改革!

人財育成「5分会議」(R)2日講座
生産性アップ!短時間で成果が上がる「ミーティング」と「会議」

(6人以上の会議編) ~ランチつき

 

ラブラブ私、このままでいいのかな? と思っている人のために
~方向性探し!輝く未来の自分をみつける手法~

 

ラブラブ仕事にも人間関係にも絶対必要な「聴く力」
~聴いていないと言わせない聴いてるつもり病を治す処方箋~

 

ラブラブ期待以上に相手が動いてくれる話のまとめ方・し方シリーズ

  step1~3

 

 

【著書】

 

□新刊です!!

『期待以上に部下が育つ高速会議』

(かんき出版)

 

『期待以上に人を動かす伝え方 』
(かんき出版)

 

絶賛発売中です。

書籍の裏にAR動画のことも書いています。

ぜひ、ミニセミナーもお楽しみくださいね♪


■ 『生産性アップ! 短時間で成果が上がる「ミーティング」と「会議」』
~「ムダな会議」はリーダーの責任!~ (明日香出版)


■ 『相手が”期待以上”に動いてくれる!リーダーのコミュニケーションの教科書』
 ~それ、「伝えているつもり病」かもしれません。~ (同文舘出版)
  
■ 『出るのが楽しくなる「会議の鉄則」』(マガジンハウス)
  
■ 『リーダーは会議で姿を消せ!』(ぱる出版) 
部下がみるみる動き出す~アナタの会議を仕掛けで変える~

■『リーダーは話を1分以内にまとめなさい』(中経出版)
 結局、何が言いたいの? 


台湾  → http://www.books.com.tw/products/0010784517
電子書籍 http://bookwalker.jp/pc/list/author/at1458/
  
音声ブック(NHKサービスセンター)
 → http://www.febe.jp/product/91150
 → http://bit.ly/WrEtwL