お手すきの際の“お手すき”、これは適切な表現なの?とアゴラで取り上げていただきました | ちょっとしたコツで、人と組織が成長するためのサポート中

お手すきの際の“お手すき”、これは適切な表現なの?とアゴラで取り上げていただきました

謙虚さが邪魔をして

 

人が動かないのです。

 

 

お手すきの時

 

と言われるのと

 

 

今すぐ

 

と言われるのと

 

 

あなたはどちらを

 

優先的に

 

引き受けますか?

 

 

 


拙著「期待以上に人を動かす伝え方」

が取材されて紹介されていました

 

アゴラ 言論プラットホームにて。

 

 

ご笑覧いただけたらうれしいです。

 

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詳細は  ココ

 


広島 11/23

出版記念講演:11月23日(金)10:30~ (別途ランチ会あり)
 ランチなし早割:500円 ランチつき早割:2,500円 (書籍持参)

 

 

【著書】

『期待以上に人を動かす伝え方 』
(かんき出版)

 


■ 『生産性アップ! 短時間で成果が上がる「ミーティング」と「会議」』
~「ムダな会議」はリーダーの責任!~ (明日香出版)

■ 『相手が”期待以上”に動いてくれる!リーダーのコミュニケーションの教科書』
 ~それ、「伝えているつもり病」かもしれません。~ (同文舘出版)
  
■ 『出るのが楽しくなる「会議の鉄則」』(マガジンハウス)
  
■ 『リーダーは会議で姿を消せ!』(ぱる出版) 
部下がみるみる動き出す~アナタの会議を仕掛けで変える~

■『リーダーは話を1分以内にまとめなさい』(中経出版)
 結局、何が言いたいの? 


台湾  → http://www.books.com.tw/products/0010784517
電子書籍 http://bookwalker.jp/pc/list/author/at1458/
  
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