できる人 | 福井で働く株式会社ドラフト社長のblog

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世界中の人のオシャレを身近にする それがDRAFTのビジョンです

問題があった時の報告ですが

いろんな報告の仕方があります



パターン①
~の問題があって上手くいきません

どうすればいいですか?



パターン②
~の問題があって上手くいきません

原因は~です
どうすればいいですか?



パターン③
~の問題があって上手くいきません

原因を調べた結果、代替案としてこういう案があります
どうすればいいですか?



新人さんは①で十分です 問題があったらまずは報告です


慣れてきた人は②までやって欲しいです



③までの報告をしてくれる人がいると

あ、この人仕事ができるなって思われます



③の報告ができる人がたくさんいる組織は強いです

プロジェクトがとてもスピーディに回ります


ドラフトもさらに強い組織にして、もっとスピードを上げていましょう!