目指しているのは、”副業”ではなく、”複業”で成果を出していくこと！
副業（サブライン・サイドビジネス）
・本業のスキマ時間で行い、収入の補填が主な目的
・本業 ＞ 副業
・比較的ハードルの低い仕事を選択できる
・時間を切り売りする働き方になる
複業（マルチキャリア・パラレルキャリア）
・複数の仕事を行うことによる、自己実現やスキルの掛け算が主な目的
・濃淡はありつつも、全ての仕事がメイン
・スキルの掛け算（相乗効果）が生まれやすく、1つの会社に依存しない強固なキャリアが築ける
・タスク管理・タイムマネジメント能力、そして専門性が求められる
⇒目的）増収入だけではなく「自分のスキルを他の場所で試したい」「キャリアの可能性を広げたい」など自己実現やリスク分散
こんにちは！桜木です✨
気が付けば１か月以上経っていた！！
お久しぶりでございます。
泥武士界隈を抜けたかな？と思いつつ
相変わらず泥武士界隈に舞い戻ったり
そんな日々ですが、
会社に対する期待はしない
＝良い意味で対等に、
というのは身についてきたかな、
と思います
会社に対して期待するときって、
どこかで
ー会社が自分のために〇〇してくれるんじゃないか
ーもっと尊重してくれるつもりなんじゃないか
ー守ってくれるんじゃないか
という意識があったような気がします。
もちろんそういう会社もあるでしょうし、
思ってはいてもここまでが精いっぱい、という場合もあるでしょうが、
基本は「会社を発展、存続させる」ための契約関係で
Aという時間と仕事に対して
その対価である給与の支払いがある、
という対等関係！
対等といいつつ、ともすれば、
社員のほうが権利としては守られている
昨今ともいえそうですが（笑）、
基本はそれでしかないんですよね～。
期待している時は、感情も伴って
それ以上のものを求めている可能性大。
（会社から期待している場合はやりがい搾取？）
頭ではわかっていても
なんとなく腹落ちしていなかったところ
10歳ほど年上の先輩が
長年勤めていた職場から
スンッとした対応をメール１本でとられた事例を聞き
あ、そんなもんだよね。
とやけに冷静になって降りてきたところでした。
職場に対して
「もっとスマートなやり方はあったんじゃないか」
と思った点はあるものの
客観的に見たら職場の対応は
「わからなくもないよ」
だったので、
「いや、それ職場や上長に求めすぎだよ」
と指摘いただいていた時の私も
客観的に見たら、
職場に期待しすぎ、求めすぎだったんだろうなぁ
と腑に落ちたわけでした。
だからこそ
▼職場に対しては成果を出す一択（信頼されること！）！←アンミハ先輩
であり、
▼感情や期待ではなくゲーム感覚でクリア！←ノギさん
であり、
自分のために働く意識をもって
働く時間の費用対効果を最大限にしていくことがダイジ！！
自分はその中でも、複業をして
収入源を複数持っていくのが将来としても良いと思い
活動しています
かといって、時間に追われるや滅私奉公はダメ。
▼泥武士は自分を安売りしている！いろいろ諦めなくてOK！←協会SMARTWOMANⓇ
は忘れちゃいけない、と思った次第でした
▼何も諦めていないSMARTWOMANⓇたち集う素敵イベントはこちら！
日時 ：11月7日（土）（いい女の日：能登制定）
14時15分～16時：ワークショップ＆交流会
場所 ：銀座伊東屋
参加費：4,000円（税込）
詳細はこちら↓↓
https://smart.reservestock.jp/event_form/1188932
気になったら、協会代表のブログものぞいてみてくださいね！
