ご覧いただきありがとうございます
夫(30代):お金の管理ができないモラ夫
私(30代):専業主婦
長男(小１)
次男(年少)
長女(０歳)
５人家族の我が家
夫婦別財布
貯金ないのに新築建売物件購入
夫の希望で見知らぬ土地に引っ越してきました
娘のお肌にぷつぷつと何かが出現…
手足口病が流行っているそうで、きっと娘もそうなのでしょう
が
手の平、足の裏にぷつぷつが一個もないのよ
長男＆次男も何度かなりましたが、2人共まずは手のひら、足の裏から始まったので、本当にそうなのかわかりません
午後から受診してきまーす
さて、私の仕事をどうするかですが…
この時にパートにしようと決断しました
が
また更なる迷いが生じています
とある施設に見学に行きましたところ
「パートではなくて時短常勤でかんがえていますが、どうでしょう？」
と言われました
募集はパートで出してるけど、常勤で！と言われたんです！
働く時間は同じ、
でもボーナスが出るんですよ
！
最高！！
その時は、もうここ受けることに決めた！！くらいの気持ちでいました
でも
今はその気持ちが揺らいでいます
その施設は見学に行った感じだけですが、スタッフの雰囲気も良くて、説明もとても丁寧
受けるかわからない私にもすごく親切にしてくれました
その前に見学に行ったところは最悪だったから尚更そう感じた
ただ、仕事がめちゃくちゃ忙しそう
案内してくれた方も、もういっぱいいっぱいだと言っていました
私が仕事をする分には忙しい方がいいんです
やる気が出るし、時間過ぎるの早いし←
でも、もし急に休むことになったら？保育園からお迎え要請来たら？
その分、他の人に負担がいきますよね
４月に娘が入園して１か月半
次男も含めてだけど、もう５回受診しています
今日で６回目だよ
子どもの病気の急な休みにも対応しますよって言われたけど、こんなに忙しそうな職場、対応するにも限度があるでしょうよ
そして、前の職場同様、日曜以外固定休がありません
祝日も仕事なのです
休んでいいよと言われましたが、私だけ毎回祝日休むわけにはいかないでしょう
現に、もうすぐ辞めるという人がいましたが、その人の辞める理由が「子どもの部活の応援のために土曜日たくさん休んだ結果、他の人が土曜日休めなくなったから」だそうです
そんなにスタッフがカツカツの現場に、子持ち様が入るわけにはいかないですよね…
金銭面も、月20万くらい頂けるとのことで本当にありがたいのですが……
それプラス、ボーナス60万円くらい
やっぱり、子どもが小さい今は無理なのかもしれないな
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