ラヴィ新宿東口店の実現塾前、いつものスタバからおはようございます。
マイスペ館のみなさんから誕生日にいただいたかわいいプリペイドカード、使わせていただきました。
入っている金額もテンション上がりました～(マジ！)
有り難いです。
昨日は、新卒面接を挟んで「けいえいじん会議」、夜からはマイスペ館の実現塾でした。
けいえいじんの5人には、三ヶ月間の行動計画であるチャレンジシートに加え、1年間のスケジュール表を作ってもらっています。
さらに、1ヶ月間の行動予定表もグーグルカレンダーに共有してもらうことになっています。
この理由はいくつかあります。
けいえいじんのみんなは、実際にやることがたくさんあって忙しいので、このように予定をたてておかないと抜け漏れが出ます。
また、仕事をお互いが「見える化」することによってよりグループとしての動きもわかるようになるので、お互いが切磋琢磨することができます。
そして、これらの行動予定を自らが毎週とか10日に一度とかチェックする日も予定に入っているので、忘れちゃうとか、なんとなく途中で消滅するとかのようなもったいないことも起こらなくなります。
さらには、教育制度、評価制度、給与制度を年に二回見直す、ということに対しても、「それらを考えて作り込む日」、とか「この週は毎日始業前の二時間これに時間を費やす」とかを決めて予定に入れることになっています。
もちろん、予定を立てればそれだけで結果に繋がるわけではないのですが、せっかく苦労して作り上げた事業発展計画書ですから、まずはキッチリと実行していかないともったいないですからね。
当たり前ですが、このようにけいえいじんのみんなも、事業発展計画書に対して毎日がちゃんと繋がっていくように今年はかなり力を入れてます。
みなさんとの夢面談や評価面談の予定も、月の始めやシフトが出ると同時にもうわかっている状態になっていくので、みなさんも予定が立てやすいと思います。
ただ、このようにけいえいじんも自ら厳しく相互チェックが入るので、今までよりもみなさんのチャレシに対してのチェックが厳しくなるかもしれませんので、そのあたりもよろしくお願いします。
事業発展計画書
↓
1年間のスケジュール表
↓
3ヶ月チャレンジシート
↓
１ヶ月の行動予定
↓
日々の行動
↓
これらを
マンスリーチェック、ウイークリーチェック、デイリーチェックしながら回していきます。
お客様から、働く人たちから、社会から、強く必要とされる存在になるために。
今日もよし！