男女共同参画社会ってあまり聞きなれない言葉だけど、まあなんとなく男女差別してはいけませんよという内容だと思う
皆さんはどうお考えでしょうか？
もしこのような立場だったら、どう思いますか？気分を害する内容が含まれますので、覚悟の上でお読みください
あなたは、現在30歳、女性
美容学校を卒業後、都内の美容院で8年間技術を磨き、生まれ故郷へ戻り、美容院を開業
経営は軌道に乗り、従業員2名も増え、賃貸の店舗から、新しく自分の店舗を構えることに
その矢先、従業員の1名が結婚と出産で、育休の申し出
もう1人の従業員も結婚を機に退職
求人をするが、人手不足で待遇を上げなければ、見つからない状況
来たとしても即戦力になるか疑問…
1人で育休の従業員の給料と新店舗のローンの支払い
絶望の状況でやっていく自信ありますか？
理想を語ればキリがないので、たらればの話はしないで欲しい
少数で経営している中小企業に、インボイスだ、育休だ、働き方改革だと無理難題を強いる法整備、馬鹿げている
人間誰しも、得意不得意があって、多様化とか分類を多くしているくせに平等って矛盾しすぎ
一律じゃなく適材適所の柔軟な法整備できんもんかね
日本をダメにすることばっかり…