こんにちは。
いつもお読みいただきありがとうございます。
広告コンサルタントの才田です。
今日は、「プレッシャー」を
テーマにお話したいと思います。
今朝、たまたま見ていた
フジテレビの「とくダネ！」で小倉さんが
紹介していた新聞記事なんですが、
すご～く興味深い話だったので、
見ていない方の為に取り上げたいと思います。
こんな質問に対する若手社会人の答えを
まとめた調査結果を日用品メーカーのライオンが１１日に発表したそうです。
「新入社員時代にプレッシャーを
感じた上司の言葉は何？」
１位 「言っている意味わかる？」 （３５・２％）
２位 「そんなこともわからないのか」 （２４・０％）
３位 「期待しているよ」 （２３・６％）
４位 「あれ、どうなってる？」 （２２・４％）
５位 「『面白い話して』・『何か話して』」 （１５・２％）
６位 「もういいよ、他の人に頼むから」 （１４・２％）
７位 「●●（同期などの名前）は優秀だぞ」 （１３・０％）
８位 「●●（自分の名前）！」 （１１・６％）
９位 「明日までにやっておいてくれ」 （８・２％）
10位 「どうだ、軽く一杯？」 （１・８％）
いかがですか？
あなたも、一つや二つ経験ないですか？
私も見てて、思わず
「そうそう！」って突っ込みながら
逆に、「あぁ気を付けないと」って思いました。
ちなみに、その解消法についての質問に対して
こんな方法があげられていました。
「プレッシャーの解消法は？」
１位 「仕事外の人とのコミュニケーション」（３３・８％）
２位 「仕事終わりに趣味を楽しむ」（３３・４％）
３位 「昼休みで気分転換」（２７・４％）
４位 「トイレで１人の時間を作る」（２６・６％）
５位 「仕事終わりに飲みに行く」（１３・４％）
６位 「先輩・上司と飲みに行く」（７・２％）
だそうです。
１～５は私も経験がありますね(^_^;)
今日この記事を取り上げたのは、
私もそうですが、
自分ではそんなつもりはなくても
知らないうちに、
相手を傷つけたり、
プレッシャーを与えてしまっている事に
気付いて頂ければと思いご紹介しました。
ぜひ、あなたも円満な人間関係を築いて
頂ければと願っております。
いかがでしたか？
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あなたのお仕事にほんの少しでもお役に立てれば幸です。
最後までお読みいただき、ありがとうございました。
いつかあなたとお会いできることを、楽しみにしております。
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