当時、月収手取り15万円程度なのに、消費者金融5社から合計200万近くを借り入れしていました。
月収15万では返済が追いつかず、給料がいい職場（会社）へ転職を毎日考えていました。
毎週日曜日、実家が契約している新聞には折込広告が多数挟み込まれています。
その中には必ず毎週「求人広告」が含まれていました。
求人雑誌を買うお金も無かった為、毎週実家に投函されてくる折込広告は重要な情報源です。
そんな中、自宅の最寄り駅から5駅ほどの比較的大きな駅の求人広告を発見しました。
「月収30万円以上可」
「ルート営業」
「未経験者歓迎」
「週休2日制」
「歩合給で月収100万円以上も可」
私が注目したのは、給与が高いことに加えて、ルート営業という点です。
飛び込みの営業ではなく、ルート営業なら自分でも出来るだろう、、、と考えたわけです。
翌日、すぐに電話をしました。
これだけの高待遇だと、すぐに求人募集を締め切ってしまうだろうと思ったからです。
面接日は電話をした翌日に決まりました。
現在勤めている会社は半休を取得して、面接に向かいました。
が、面接とは名ばかり。
軽く履歴書を眺められたあと、同じように面接に来たその他大勢の人たちと一緒に
すぐに隣室で会社の紹介VTRや、事業内容などの説明を受けました。
1時間ほどで説明会（面接）は終了し、採用可否は後日電話連絡する、と言われました。
しかし、その日の夕方
すぐに電話が鳴り、採用が決定しました。
（あとでわかったのだが、その日説明を受けた人は皆採用になったそうだ。
採用になっても、説明会の内容で不審に思った人は辞退していた模様。
私も多少怪しさを感じはしたが、高待遇に負けて採用を受託した）
安月給で正社員だった会社を正規の手続きで退職。
高待遇の会社へ晴れて入社となった。
この会社の給与体系は、入社後１ヶ月は月収３０万円を保証。
１ヶ月目以降は、歩合制に以降する。
最低減のラインは決まっていて、１台も売れなかった場合でも月収２０万は保証される。
１台売る毎に歩合が３～５万円、１ヶ月平均で４～５台を売れば月収４０万円以上になるという説明を受けた。
１台も売れなくても２０万円が保証されるのだが、実際は１台も売れないような人はすぐに辞めてしまうのだそうだ。
なので、とにかく売るしかない。
売るモノは 「 浄水器 」 だ。
この浄水器は、１台３０万円。
見た目は３０万円には到底見えない。
どうみても７，８万くらいにしか見えない。
しかしこの浄水器を、１台３０万円で販売するのが私の新しい仕事なのである。
飛び込み営業ではない。
営業先は、電話オペレーターという職種（部門）がまた別にあって、そのオペレーターが毎日朝から晩まで電話をかけまくって探している。
電話オペレーターが見つけた営業先を、私のようなルート営業部門の社員が訪問するわけだ。
営業先は法人ではなく、全て個人。
年齢、性別、家族構成などは一切問わない。
とにかく誰でもいいから浄水器を売りつける。
それが仕事だ。
初日。
勤務開始は９時～のはずだが、８時までに事務所に来て下さい、と指示がある。
１時間以上も前である。
ミーティングでもあるのか？と思ったのだが、違った。
そこには驚愕の光景が広がっていた。
事務所は雑居ビルの２Fにあった。
ビルの下に到着すると、上から何か大きな掛け声のようなものが聞こえる。
スポーツ系の部活動でよくある、練習中の掛け声のようなものだ。
エレベーターを降りて事務所のドアの前に立つと、その掛け声の出どころがわかった。
この会社の事務所である。
「 今日は絶対に１台売るぞぉぉぉ！！ 」
「 おぅぅぅぅぅぅぅ！！ 」
「 今週の目標は絶対達成するぞぉぉぉ！！ 」
「 おおぅぅぅぅ！！ 」
事務所を掃き掃除や拭き掃除をしながら
社員たち（全員男性）が大声で叫び合っていたのだ。
この掛け声は、絶対に途切れさせてはいけないらしく、必ず何かしらの目標を１人が発声。
それに呼応して、その場にいる社員全員が相槌を打っていた。大声で。
わたしは圧倒されて、入り口で少し立ち尽くしていた。
するとわたしに気づいた先輩社員がこちらにやって来た。
※わたし＝ヤマグチ（仮名）
「 ヤマグチ社員っ！！ おはようございますっ！！ 」
「 あ、おはようございます 」
「 っ声が小さいっ！！ もう１度！！ おはようございます！！ 」
「 お、おはようございます 」
「 まだ小さい！！ おはようございますっ！！ 」
「 おはようございます！ 」
まじかぁ
何だこの会社・・・・
やべえよ。
１時間以上前に出社する理由、それはこの事務所の掃除だった。
ただ掃除するだけではない。
今日1日の活力と気力を充実させる為（らしい）、掛け声を発しながら掃除をするのだ。
（ 朝から疲れるだけだと思うのだが・・・・ ）
この掛け声は、その場にいる社員1人づつが順番に今日の目標を発表しなければならない。
目標は何でもいいが、発表は限界までの大声を出さなければならない。
声が小さいとやり直しを命じられる。
地獄である。
更に、この掃除は一切賃金は発生しない。
事務所を掃除している、という体裁のため、社員たちが自主的に集まってやっていることになっている。
会社からは、必ず掃除に参加する必要はない、９時に出社でも構わないと言われている。
しかし、この掃除には事務所の所長も毎日参加している。
所長以下、幹部も全員参加している。
それ以下の社員が参加拒否出来るわけがないのである。
この会社、まじでヤバい。
しかしヤバいのはこれからだった。
※ちなみに、○○社員という呼び方もこの会社の決まり。
例えば、ヤマグチさん、ヤマダさんみたいな感じで、さん付けで呼び合ってはいけないというルール。
必ず、ヤマグチ社員、ヤマダ社員といった感じで、「社員」を付けて呼びあわねばならなかった。
次回
研修編へ続く
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