最近の早期退職割増し金(40ヶ月)が、流行っては、既に廃れてきた感がある。
右上がりの1980年あたりに採用された人が、業績が落ち目になり、
人件費の占める割合が高く、割増し金を支払っても、(ある意味、損切り!)
従業員カットの方が得策だと言う手法だ。
その時に、税引き後、7,000万円を頂いたのが、約25年前。
割増し金が、新聞紙上を賑わせたハシリで、私は、33歳。 課長に昇進し、
部下管理に興味を持った頃。 考えようによっては、40ヶ月=3年4ヶ月貰えて、
次の会社に行けたら、最高だよねぇ。
米国外資の一流と言われるところから、日本のグローバル企業に、役付きで、
7,000万円を超える貯金を携えて、移籍できたのだから、良かったかも知れないねぇ😃
さて、20歳、1986年。
年末ジャンボ宝くじ 一等前後賞合わせて、8,000万円。
そこから、14年後、2000年。
割増し退職金 税引き後、7,000万円。
2000年 34歳。 20歳の頃に、年末ジャンボ宝くじ1等前後賞合わせた位の金額を
通常退職金+割増し退職金として、授受。 税引き後、7,000万円。
これとは、普通に、別に給与を受けている訳で、預金額は、倍くらいにはなるよネッ。(笑)
2024年末ジャンボ宝くじで、前後賞合わせて、10億円は、正直に欲しいと思う金額になっています‼️
Luck君、何しようか❓️
毎年、一泊で、旅行に行きたいねぇ⁉️(笑)ねぇ✨ねぇ😃ねぇ🎵
20回(20年)行ったら、Luck君は、28歳だから、全然大丈夫だねぇ。(笑)
... ねぇ‼️☀️