サラリーマン国家、日本。
国民の７０％は、サラリーマン。
いわゆるＥクワドラントの住民たち。
俗に"プロフェッショナル"は、
お金という対価を得る集団を指す。
ということは、サラリーマンは、
プロフェッショナルということになるが、
残念ながら、この公式には違和感がある。
個人的には、プロフェッショナルは、
つまらない仕事を工夫して楽しみ、
継続的にスキル向上する人と定義している。
このスパイラルに入っている人間は、
せいぜい全体の１０％程度だろうと思う。
逆に残りの９０％は、日々いやいや仕事をし、
つまらない仕事を本当につまらなくしている。
困ったことに、この比率はさらに上昇傾向。
ブラック企業も存在していれば、
ブラック従業員も確実に存在している（笑）。
しかも、ブラック従業員は、
解雇規制という保護政策の下にある。
底の浅い選考だけで、正社員を採り、
ブラック従業員を抱えては企業はつらい。
残念ながら、こういう"ブラック従業員"から
会社を護る仕組みは、今のところ存在しない。
結果として、ここ数十年で起きたことは、
派遣、業務委託、業務請負という戦術。
労働者をこういう使い方をすれば、
企業をブラック従業員から護ることになる。
極めて合理的なやり方のように思うが、
この分野も解雇規制の強化に入る見込み。
まあ、何をやっても無駄だと思うが･･･。
本気で雇用を安定させたければ、
お金を回す企業を増やすしかないが、
政府・行政にこういう力はない。
せいぜい税金でかき集めたお金を
一時的にばら撒くだけの戦術しかない。
国民もバカではないので、
いい加減、飽き飽きしているが･･･。
雇用の流動化を促進することが、
結果として強い国家を作ると思うが、
そういう方向には永遠に向かないと思う。
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