- なかなか興味深いコーチングに関する本です。
人間の4タイプの類型から人間関係の築き方の - ヒントを与えてくれています。なかなか面白いです。
- 具体的には、以下の4タイプです。
- 1.コントローラ・・・経営者タイプ。自分で判断しないと気が済まない。
- 2.プロモータ・・・目立ちたがり屋。現実よりも、将来の夢を重視する。
- 3.サポータ・・・合意と協調を重視するタイプ。働きを認められたい。
- 4.アナライザ・・・分析重視。物事をクールに客観的に見ている。
- 熱いビジネスチームをつくる4つのタイプ―コーチングから生まれた/鈴木 義幸
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面白いのでそれぞれのタイプとのコミュニケーションの取り方を
まとめてみました。参考にして無駄な摩擦は避けたいと思います。