昨日は、院長・副院長・管理鍼灸師さんが集まった
「つくば・土浦・荒川沖・牛久・龍ヶ崎の患者さんをどんどん幸せにする会議」
ボクを含めて19人が集合です。
新しく社内にスーパーバイザー役を作った体制にしました。
なにかとうまくいかない課題を一緒に乗り越える体制。
うまくいかないのを叱責しても仕方ない。
うまくいく方法を一緒に考えて実行する。
その体制を実践してみることになったのです。
教えてもらう側、教える側にエライも、えらくないもない。
素直にやっていくことがエライのだ！
落伍者をつくらないのが、ゴキゲンホネグミ流。
さ。新しい体制をがんばろ～！