首藤です、
緊急ではないけれど重要なことにフォーカスする
時間管理術セミナーです
ぜひご参加ください
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テーマ
ひとり戦略会議シリーズ
「一人でできる時間管理術」2018
第1回 ： 平成30年5月16日（水）
第2回 ： 平成30年5月23日（水）
http://sangyo.horutohall-oita.jp/seminar/2018/03/2018.html
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連休明けの昨日は
着実にお仕事をしながら
お昼を作ったり
晩御飯を作ったりで
一日が過ぎていきました
そう言えば
朝方は、次男を空港行きのバス停まで
送ったり
ちょっとした家庭サービス？も
実行できたかなぁ？
なんて考えています
雨も凄かったので
大降りの時は
傘をさしても
スーツがびっしょりで
ちょっと困ったものでしたね
これから夏に向かって
雨降りが多くなるので
なにか対策を考えていきたいものです
緊急ではないけれど重要なことにフォーカスする
時間管理術セミナーです
ぜひご参加ください
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テーマ
ひとり戦略会議シリーズ
「一人でできる時間管理術」2018
第1回 ： 平成30年5月16日（水）
第2回 ： 平成30年5月23日（水）
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個人家庭会社の生涯幸福設計
３KMを実現化させる
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ご興味があればご登録ください
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個人家庭会社の生涯幸福設計
３KMの目標設定を実現化させる
毎日のワークです
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ぜひご登録ください
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今回は「モチベーション大百科」
からお話をします
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目標設定
ピリオダイゼーション
締切を細かく区切る
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学生たちに
「アンケートに答えて提出してくれたら
謝礼として5ドル支払います」
と持ちかけます
半数には「締切は5日後」と伝え
半数には提出期限を設定しません
提出期限はなし
提出した学生は25％でした
締切は5日後
提出した学生は66％でした
つまり
優先順位の付け方によって
目標をクリアできるかどうかが左右される
人は
「期限が見えないと、集中できない」
ようにできています。
なるべく細かに目標設定することが
成果を生み出すポイントですね
「今日一日で何ができるか？」
ではなく
「これから3時間で何ができるか？」
という考え方をしたほうが
より良いプロダクトが出来ます
どんなに細かな仕事にも「締切」を
設けよう
今日も最後まで読んでいただいて有難う御座います。
また明日も宜しくお願い致します。
感想などをご返信いただけると嬉しいです。
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