インターンの勘違い

インターンでは、学生さんが会社の様子を学びにくる、コンサルティングがどういうものか理解しに来るというのが、学生さん側の目的です。

インターンの短い期間では、コンサルティングのいろははわかりません。会社の様子もわかりません。ここが勘違いの始まりです。

まず、コンサルティングの本質は、クライアントの中に入り込んで、会社を変えていくプロセスそのものにあります。そこでは、クライアントとの人間関係。会社と会社というレベルを超えた、人としてのつながりに付加価値のベースがあります。

インターンでは、そこまで深いクライアントとの関係を構築することはありません。

では、コンサルティングファームの会社の様子はわかるのでしょうか？　次はこらがテーマです。