昨日の・・・
真る心 の記事を読んで・・・
ハッとした
私・・・
最近、夢を語っていないかも
って・・・
私にとっては
当たり前なコトでも
若いスタッフには
理解して頂けないコトもあって・・・
例えば
昔からの風習などの
結婚式のシキタリです
世代のギャップ
と言えばそれまでですが
新郎新婦は、お若いので
ウチのスタッフと感覚は同じ
・・・かも知れません
でも・・・
新郎新婦の御両親はどうでしょうか？？
両家の御祖父母はどうでしょうか？？
新郎新婦の
職場の上司の方々はどうでしょうか？？
みんなの
意識を統一するのは
本当に難しいコトです
そんなコトが
何度かあって・・・
分かる人にだけ
分かればいいや～
・・・と
諦めの気持ちが
ムクムクっと
湧き上がり始めていました
お母さんが
これでは、ダメですね
私が
この職場に入った頃
この職場は
ＯＰＥＮ１１ヶ月
ヨチヨチ歩きの赤ちゃんでした
業界経験者の私は・・・
みんなの
前向きに頑張っている姿に
感動を覚え・・・
次々と入ってくる
後輩たちに
その感動を語っていました
その半面・・・
理不尽なコトも沢山あり（苦笑）
そんな時は
同期の 真る心 と
意見を戦わせていました
時には
私と 真る心 が
ケンカになっちゃったり（笑）
（今では
いい想い出です）
でも、根本は
自分の職場が大好きだから
自分の仕事に誇りを持っているから
だったんですよね
（ね？真る心(^_-)-☆）
そういう
私たちの後姿を見て・・・
同期たちは
『真る心 と 夢華 の熱さに付いて行けな～い』
と、思いつつ（苦笑）
私たちを支えてくれました(/_;)
後輩たちは
『真る心さんや夢華さんの様になりた～い』
と、思っていたとか、いないとか？（笑）
先輩たちは
生温か～く見守って下さってました（笑）
ありがとう
真る心
なんか
初心を思い出したよ
お母さんが
諦めちゃダメですね
さぁ～
夢を語って来るぞぉ～
（・・・仕事しろ）
～夢華～
