仕事のゴール＆目標をどこに持ってるかで差が出るのかなぁ
何処をゴールにするのかで話をしたら
□ 実行を伴わない「アイデア」を得意げに話す奴
□ 自分は頑張ってるけど、上司が会社がと言う奴
□ 出けへんのは、やれへんからとは思って無い奴
□ 時代が状況が...を力説
上記の連中
結局は考えてないのかも
只
言われた事に反応してるだけかも
そしたら我々は、どうあるべきか
1.先ず目標を持とう
2.目標に向かう手段を考えよう
3.普段から自分の周りのスタッフに
自分のしたい事に協力して貰える様におねいしましょう
4.勝ち負けがゴールの議論をしない
5.まぁ敵を無作為に作らない
6.その為には相手より先に挨拶の声掛けですね
考えて無い連中は
基本、暇だから
味方にしても何の手助けもしないが
敵にしたら手強いぞぉ～
だって、暇やから何でも有りで攻撃してるかも
そしたら
この連中を敵にしないのは重要事項になるんですね（笑い）