退職までに有給休暇を使い切れるか

2024年08月14日(水)

テーマ：: 雑記

今の私は、年度初め(4月)に
有給休暇が20日付与されます。
そして、年度内に使い切れなかった分は、
翌年度に繰り越すことが出来ます。

私は40年以上同じ会社で働いており、
これを40回以上繰り返している訳で、
もう何年もの間、
年度初めの有給保有日数は40日。

※繰り越せるのは20日分までなので

　3/31に25日持っていても5日は

　切り捨てられる　

5年後に定年を迎える身としては、
有給残日数をゼロにして退職の日を迎えたい。
で、どうすれば実現出来るか考えてみたところ
今後毎年24日ずつ有給を取れば達成出来そう。

年に24日ってことは月に2日でしょ？
それほどハードル高くないじゃない？
と思った方もいるでしょうが、
フルタイムで仕事をしていると、
よほど計画的に取らない限り
達成出来る数字ではないのです。
それが証拠に、
現時点で私が持っている有給は36.5日。
４～7月の4か月の間に3.5日しか
取ってない訳で…

既に退職された先輩の中には
有給を30日以上残したままという人もいて
買い取ってもらえる訳ではないので、
仕事に支障を来さずに有給消化出来るよう、
計画を立てなければ。

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