年度末

今、東海道新幹線でこれを書いている。
あと、1時間程で東京駅。

今の新幹線は電源もあるし、モバイル環境は
かなり良くなっているので驚かされる。

出張が殆ど無い身としては時代の変化を
肌で感じることが少ないのは問題があるので、
積極的に外に出て行こうと思っている。


それはそうと…。
最近、社内を見渡してみて、ハタと気づいた事がある。

それは社外や世の中の流れを気にしないで、昔のままで
良いという気質がある事だ！

これってかなり問題がある。

そもそも仕事って
○お客さんの満足を１％でも上回る仕事をする事。
○また常に起こりうる問題解決をする事。
○コミュニケーションの質を上げる事。
○前のやり方より、良いやり方を生み出す事。
が社員の役割ではなかろうか？

時代が物凄いスピードで変化をして、ドメスティックだと
言われてる我々の業界だってグローバル化の波は迫っている。

社内MISやJDFだって、海外の安いソフトを英語版で使用した方が、
合理的かもしれないし、だったら社内だって英語と日本語両方を
公用語化したって良くなるかも知れない。

零細企業だからでは無く、零細企業だからこそ、
面白いかじ取りが出来るのだから、社会の役に立つ。
適応を正面から考えられる社員が集まる会社へと
時間をかけないでチェンジしなくてはと若干の
焦りを感じる今日この頃だ。

さぁ帰ったら年度末も近い、バリバリ働くぞ！