大事な人に力を貸してやる
ということが
この時期、大きなテーマになっているかもしれません。
自分のことなら気軽に考えられることでも
身近な人がなにかに挑戦していたり、
ということが
この時期、大きなテーマになっているかもしれません。
自分のことなら気軽に考えられることでも
身近な人がなにかに挑戦していたり、
大きな山を越えようとしたりしているのを
「見ている」のは、かなり辛いことです。
「見ている」のは、かなり辛いことです。
でも、立場をかえれば
側に、だれかが自分を大切に思いながら
いつでも手をかすよ
という穏やかでおおらかな表情でいてくれることは
本当に心強い、支えです。
自分自身が大きな山を越えるときには
多くの経験値を積み、強くなっていけます。
一方「身近にいる人が大きな山を越えようとしている」ときにも
実は、かなり大きく成長できるものです。
自分のことではないからこそ、よく見える部分がありますし
自分のこと以上に、心配するからこそ
深く考えることができたりもするわけです。
この時期以降、
貴方の「環境」は、
そんな「身近な人の状況」も含め
ぐんぐん変化し、熱く成長していくことになりそうです。
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１２／１５の異動で来た部署は、５年半前までいた部署で
プロジェクトと新人の育成が多い部署なんですが
新人の育成という部分は、今回課長に任せようかな
それは、課長の成長にもなるから･･･というのがあったのですが
新年度を迎え、週末のレイアウト変更もあり
人事異動もあり、メンバーが変わったり
色々あって、早速今朝から育成について
課長と話したところでした。
そんな時期なんですね。